ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ ಪ್ರಕಾರಗಳನ್ನು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸುವುದು
ಮೈಯರ್ಸ್-ಬ್ರಿಗ್ಸ್ ಟೆಸ್ಟ್ನಲ್ಲಿ ನಾಲ್ಕು ವಿಭಾಗಗಳನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಹೇಗೆ:
- ಹೊರಹೊಮ್ಮುವಿಕೆ (ಇ) ಅಥವಾ ಅಂತರ್ಮುಖಿ (ಐ): ಇದು ನಿಮ್ಮ ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಹೇಗೆ ಪಡೆಯುತ್ತದೆ ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು - ನೀವು ಶಕ್ತಿಯ ಮೂಲಗಳಿಗಾಗಿ ಒಳಮುಖವಾಗಿ ಅಥವಾ ಹೊರಕ್ಕೆ ತಿರುಗುತ್ತೀರಾ? ( ಅಂತರ್ಮುಖಿಗಳಿಗೆ ಎಂಟು ವೃತ್ತಿ ಸುಳಿವುಗಳನ್ನು ನೋಡಿ.)
- ಸೆನ್ಸ್ (ಎಸ್) ಅಥವಾ ಇಂಟ್ಯೂಶನ್ (ಎನ್): ನೀವು ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಗ್ರಹಿಸುವ ಮತ್ತು ಹೀರಿಕೊಳ್ಳುವ ಬಗ್ಗೆ ತಿಳಿಸುವ ಕಡೆಗೆ ನೀವು ಯಾವುದನ್ನು ಆಕರ್ಷಿಸುತ್ತೀರಿ. S ಫಲಿತಾಂಶವನ್ನು ಪಡೆಯುವ ಜನರು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಲು ಹಿಂದಿನ ಅನುಭವ ಮತ್ತು ಸಾಮಾನ್ಯ ಅರ್ಥವನ್ನು ಬಳಸುತ್ತಾರೆ, ಆದರೆ ಅಂತರ್ನಿರ್ಮಿತ ಗಮನವು ದೊಡ್ಡ ಚಿತ್ರ ಮತ್ತು ಮಾದರಿಗಳನ್ನು ಸುಲಭವಾಗಿ ನೋಡಬಹುದು.
- ಆಲೋಚನೆ (ಟಿ) ಅಥವಾ ಫೀಲಿಂಗ್ (ಎಫ್): ಈ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ ಲಕ್ಷಣದೊಂದಿಗೆ, ನಿಮ್ಮ ನಿರ್ಣಯ ಮಾಡುವ ಶೈಲಿಯು ಬಹಿರಂಗಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ. ಥಿಂಕರ್ಗಳು ತರ್ಕ ಮತ್ತು ಸಾಮಾನ್ಯ ಅರ್ಥದಲ್ಲಿ ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿಸಲ್ಪಡುತ್ತಾರೆ, ಅಲ್ಲಿ ಭಾವನೆಕಾರರು ಮೌಲ್ಯಗಳ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿತರಾಗಬಹುದು, ಮತ್ತು ಭಾವನೆಗಳು. ರೀತಿಯ ಭಾವನೆಗಳಿಗಾಗಿ, ನಿರ್ಧಾರ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ಇತರರು ಹೇಗೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ ಎಂಬುದರ ಮೂಲಕ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ ಮಾಡಬಹುದು.
- ನಿರ್ಣಯಿಸುವುದು (ಜೆ) ಅಥವಾ ಗ್ರಹಿಸುವ (ಪಿ): ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವದ ಈ ಕೊನೆಯ ಪತ್ರವು ಜೀವನಶೈಲಿಯ ಆದ್ಯತೆಯನ್ನು ತಿಳಿಸುತ್ತದೆ, ಅಥವಾ, ನೀವು ನಿಮ್ಮ ಜೀವನವನ್ನು ಹೇಗೆ ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತೀರಿ ಎಂದು. ತೀರ್ಪು ನೀಡುವ ವಿಧಗಳು ಸಂಘಟಿತವಾಗಿರುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ನಿಯಮಗಳು ಮತ್ತು ಚೌಕಟ್ಟಿನೊಳಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತವೆ. ಐದು ವರ್ಷದ ಯೋಜನೆ ಹೊಂದಲು ನೀವು ಈ ಪ್ರಕಾರದ ಯಾರನ್ನಾದರೂ ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು. ಗ್ರಹಿಸುವ ವಿಧಗಳು ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವ ಪರಿಸರ ಮತ್ತು ರೂಪವನ್ನು ಆದ್ಯತೆ ಮತ್ತು ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ.
ಪರೀಕ್ಷಾ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು ನೀವು ಒಂದು ISTP (ಅದು ಅಂತರ್ಮುಖಿ, ಸೆನ್ಸ್, ಥಿಂಕಿಂಗ್, ಗ್ರಹಿಸುವಿಕೆ) ENFJ (ಅದು ಹೊರಹೊಮ್ಮುವಿಕೆ , ಅಂತಃಪ್ರಜ್ಞೆ, ಭಾವನೆ, ನಿರ್ಣಯಿಸುವುದು), ಅಥವಾ ಇತರ ಆಯ್ಕೆಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಬಹಿರಂಗಪಡಿಸುತ್ತದೆ. 16 ಸಂಭವನೀಯ ಫಲಿತಾಂಶಗಳಿವೆ.
ನಿಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಬಗ್ಗೆ ಫಲಿತಾಂಶಗಳು ನಿಮಗೆ ಏನು ಹೇಳಬಹುದು?
ಪರೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ಆಗಾಗ್ಗೆ ವೃತ್ತಿಯ ಸಮಾಲೋಚನೆಗಳಲ್ಲಿ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸಲು ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಪರೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ಸಹ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ನೀಡಬಹುದು. ಆದರೆ ನೀವು ENTP ಅಥವಾ ISJF ಆಗಿದ್ದರೆ ನಿಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನಕ್ಕೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ಹೇಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ?
ಮೊದಲ ಮತ್ತು ಅಗ್ರಗಣ್ಯ, ಸರಿಯಾದ ಅಥವಾ ತಪ್ಪಾದ ಉತ್ತರವಿಲ್ಲ ಎಂದು ನೆನಪಿನಲ್ಲಿಡಿ. ಪ್ರಶ್ನೆಗಳ ಸರಣಿಯ ಮೂಲಕ, ಮೈಯರ್ಸ್-ಬ್ರಿಗ್ಸ್ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಕೆಲವು ಬಕೆಟ್ಗಳಿಗೆ ಇರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಾನೆ: ನೀವು ಬಹಿರ್ಮುಖಿ ಅಥವಾ ಅಂತರ್ಮುಖಿಯಾಗಿದ್ದೀರಾ? ಪುರಾವೆ ಆಧಾರಿತ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ಮಾಡಲು, ಅಥವಾ ನಿಮ್ಮ ಕರುಳಿನೊಂದಿಗೆ ಹೋಗಲು ಸಾಧ್ಯತೆ ಹೆಚ್ಚು?
ನಿಮ್ಮ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳ ಅರಿವು ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡಬಹುದು - ಮತ್ತು ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಆಡಳಿತ ನಡೆಸುವ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು - ನಿಮ್ಮ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಮತ್ತು ದೌರ್ಬಲ್ಯಗಳನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಿ ಮತ್ತು ಕೆಲಸದ ವಾತಾವರಣದಲ್ಲಿ ನೀವು ಹೇಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತೀರಿ. ಸೆಟ್ ವೃತ್ತಿಜೀವನಕ್ಕೆ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಕೌಶಲ್ಯ ಮತ್ತು ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ ಲಕ್ಷಣಗಳ ಪರಿಭಾಷೆಯಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಫಲಿತಾಂಶಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಯೋಚಿಸುವುದು ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯಕವಾಗಬಹುದು. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ನೀವು ಎನ್ಎನ್ಎಫ್ಪಿ ಆಗಿದ್ದರೆ , ಬಹುಶಃ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರದಲ್ಲಿ ವೃತ್ತಿ - ಉತ್ತರಗಳು ಬಹಳ ಕಾಂಕ್ರೀಟ್ ಆಗಿರುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ನಿರ್ಣಯಗಳನ್ನು ವಾಸ್ತವಿಕವಾಗಿರುತ್ತವೆ - ಇದು ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾದ ಫಿಟ್ ಆಗಿಲ್ಲ . ಅನೇಕ ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ, ಕಂಪೆನಿ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯೊಂದಿಗೆ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಹೇಗೆ ಸರಿಹೊಂದುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನೋಡಲು ಈ ಪರೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ನಿಮ್ಮ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ನೀವು ಪರಿಶೀಲಿಸಿದಂತೆ, ಈ ಪರೀಕ್ಷೆಯು ಒಂದೇ ಮೆಟ್ರಿಕ್ ಆಗಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನ ಜನರು ಅವಳಿ ವರ್ಗಗಳಲ್ಲಿ ಅಂದವಾಗಿ ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ ಎಂಬುದನ್ನು ನೆನಪಿನಲ್ಲಿಡಿ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಐದು ವರ್ಷಗಳ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರಬಹುದು, ಆದರೆ ತಮ್ಮ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಪ್ಯಾಂಟ್ನ ಆಸನದ ಮೂಲಕ ಹಾರಿಸಬಹುದು.
ಮೈಯರ್ಸ್ ಬ್ರಿಗ್ಸ್, ಮೈಯರ್ಸ್ ಬ್ರಿಗ್ಸ್ ಟೆಸ್ಟ್, MBTI : ಎಂದೂ ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ