ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ ತಿಳಿಯಿರಿ

ಅಪರಾಧವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಮತ್ತು ಬಲವಂತದ ಕಾನೂನುಬದ್ಧ ಬಳಕೆಯ ಮೂಲಕ ಫೆಡರಲ್, ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಸ್ಥಳೀಯ ಕಾನೂನುಗಳನ್ನು ಜಾರಿಗೆ ತರಲು ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಸಾರ್ವಜನಿಕರೊಂದಿಗೆ ಪಾಲುದಾರಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ.

ಕೆಲಸದ ಕರ್ತವ್ಯಗಳು

ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಗಸ್ತು ಕರ್ತವ್ಯಗಳನ್ನು ನಡೆಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಪುರಾವೆಗಳನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸಿ ಅಪರಾಧಗಳನ್ನು ತನಿಖೆ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಬಲಿಪಶುಗಳು, ಶಂಕಿತರು ಮತ್ತು ಸಾಕ್ಷಿಗಳನ್ನು ಸಂದರ್ಶಿಸುತ್ತಾರೆ. ಸಂಚಾರಿ ನಿರ್ದೇಶನ, ಬಂಧನ ನಡೆಸುವುದು, ಟ್ರಾಫಿಕ್ ಸಟೇಶನ್ಗಳನ್ನು ನೀಡುವ ಮೂಲಕ, ಅಪರಾಧ ವರದಿಗಳನ್ನು ತಯಾರಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಅಸ್ವಸ್ಥತೆಯ ಘಟನೆಗಳಿಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ನೀಡುವ ಮೂಲಕ ಅವರು ಆದೇಶವನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ.

ರಸ್ತೆ ಸಂಬಂಧಿತ ಘಟನೆಗಳು, ಘರ್ಷಣೆ ದೃಶ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ವಾಹನ ಪರೀಕ್ಷಾ ಕೇಂದ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಪೊಲೀಸ್ ಸಹಾಯ. ಕ್ರಿಮಿನಲ್ ಮೊಕದ್ದಮೆಗಳಲ್ಲಿ ಅವರು ನೆರವಾಗುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಕ್ರಿಮಿನಲ್ ಪ್ರಕರಣಗಳಲ್ಲಿ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಸಾಕ್ಷ್ಯವನ್ನು ನೀಡುತ್ತಾರೆ.

ಶಿಕ್ಷಣ

ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಕನಿಷ್ಟ ಒಂದು ಪ್ರೌಢಶಾಲಾ ಶಿಕ್ಷಣವನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು ಅಥವಾ ಅದರ ಸಮಾನತೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು ಮತ್ತು ದೊಡ್ಡ ಇಲಾಖೆಗಳಿಗೆ ಒಂದು ಅಥವಾ ಎರಡು ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲೇಜು ಅಗತ್ಯವಿರಬಹುದು. ಫೆಡರಲ್ ಮತ್ತು ಸ್ಟೇಟ್ ಏಜೆನ್ಸಿಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಕಾಲೇಜು ಪದವಿ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ. ಸಿವಿಲ್ ಸರ್ವಿಸ್ ಕಾಯ್ದೆಗಳು ಹೆಚ್ಚಿನ ನ್ಯಾಯವ್ಯಾಪ್ತಿಗಳಲ್ಲಿ ಪೋಲೀಸ್ ನೇಮಕಾತಿಯನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುವುದರಿಂದ, ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ನಾಗರಿಕ ಸೇವಾ ಪರೀಕ್ಷೆಗೆ ಹಾಜರಾಗಬೇಕು. ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ದೈಹಿಕ ಪರೀಕ್ಷೆ, ಔಷಧ ಪರೀಕ್ಷೆ ಮತ್ತು ಹಿನ್ನೆಲೆ ಪರೀಕ್ಷೆ, ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ ಪರೀಕ್ಷೆ ಮತ್ತು / ಅಥವಾ ಸುಳ್ಳು ಪತ್ತೆಕಾರಕ ಪರೀಕ್ಷೆ ಸೇರಿದಂತೆ ವಿವಿಧ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳಿಗೆ ಒಳಗಾಗುತ್ತಾರೆ. ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ಪೊಲೀಸ್ ಅಕಾಡೆಮಿಯ ಸುಮಾರು 12 ರಿಂದ 14 ವಾರಗಳ ತರಬೇತಿಯನ್ನು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಕೌಶಲ್ಯಗಳು

ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಸಾಕ್ಷಿಗಳು, ಬಲಿಪಶುಗಳು ಮತ್ತು ಸಾರ್ವಜನಿಕರೊಂದಿಗೆ ಪ್ರತಿದಿನವೂ ಸಂವಹನ ನಡೆಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಗ್ರಹಿಕೆ ಮತ್ತು ಕೇಳುವ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ಬಲವಾದ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು.

ನಿರ್ಣಾಯಕ ಚಿಂತನೆ ಮತ್ತು ಸಮಸ್ಯೆ-ಪರಿಹಾರ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸುವುದರಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಕ್ರಿಯೆಯ ಕೋರ್ಸ್ ನಿರ್ಧರಿಸುವಲ್ಲಿ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ. ದೈಹಿಕ ಚುರುಕುತನ ಮತ್ತು ಬಲವಾದ ತನಿಖಾ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಮತ್ತು ಸಿಪಿಆರ್ ಮತ್ತು ಪ್ರಥಮ ಚಿಕಿತ್ಸೆ ಮುಂತಾದ ಜೀವ ಉಳಿಸುವ ಕೌಶಲ್ಯಗಳ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ. ಪೊಲೀಸ್ ಕೆಲಸವು ಒತ್ತಡದಿಂದ ಮತ್ತು ಅಪಾಯಕಾರಿ ಆಗಿರುವುದರಿಂದ, ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಧೈರ್ಯ, ಶ್ರಮ ಮತ್ತು ಒತ್ತಡ ನಿರ್ವಹಣಾ ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು.

ವೇತನ

ಇಲಾಖೆಯ ಗಾತ್ರ ಮತ್ತು ಸ್ಥಾನ ಮತ್ತು ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ಅನುಭವದ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ಪೋಲಿಸ್ ವೇತನಗಳು ಕಡಿಮೆ ನಲವತ್ತರಿಂದ ಮಧ್ಯ-ತೊಂಬತ್ತರ ವರೆಗೆ ಇರುತ್ತವೆ. ಅಧಿಕಾರಿಯ ಒಟ್ಟು ಪರಿಹಾರವು ಆಗಾಗ್ಗೆ ವೇತನವನ್ನು ಮೀರಿರುತ್ತದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಇದು ಯು.ಎಸ್. ಇಲಾಖೆ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಪ್ರಕಾರ ಅಧಿಕ ಹಣವನ್ನು ಪಾವತಿಸುತ್ತದೆ. ಪೋಲಿಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಉದಾರ ಪ್ರಯೋಜನ ಯೋಜನೆಗಳು, ಏಕರೂಪದ ಅನುಮತಿಗಳು ಮತ್ತು ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ.

ಜಾಬ್ ಔಟ್ಲುಕ್

ಯುಎಸ್ ಇಲಾಖೆಯ ಇಲಾಖೆಯ ಪ್ರಕಾರ, ಪೊಲೀಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಗಳ ಉದ್ಯೋಗವು 2014 ರ ವೇಳೆಗೆ ಸರಾಸರಿ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಅನುಭವಿಸುತ್ತದೆ. ಆಕರ್ಷಕ ವೇತನಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಯೋಜನಗಳ ಕಾರಣ, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಫೆಡರಲ್ ಏಜೆನ್ಸಿಯೊಂದಿಗೆ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕತೆ ಹೆಚ್ಚು ಇರಬೇಕು. ಹೆಚ್ಚಿದ ಅಪರಾಧ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು ಭದ್ರತಾ-ಪ್ರಜ್ಞೆಯುಳ್ಳ ಸಮಾಜವು ಪೋಲಿಸ್ ಸೇವೆಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಬೇಡಿಕೆಗೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡಬೇಕು. ಪೊಲೀಸ್ ವಿಜ್ಞಾನ, ಮಿಲಿಟರಿ ಪೊಲೀಸ್ ಅನುಭವ, ಅಥವಾ ಎರಡೂ ಕಾಲೇಜು ತರಬೇತಿ ಹೊಂದಿರುವ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು.

ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳು

• ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಶರೀಫ್ಸ್ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್
• ಸಂಯುಕ್ತ ತನಿಖಾ ದಳ
• ಸೀಕ್ರೆಟ್ ಸರ್ವಿಸ್ ರಿಕ್ರೂಟಿಂಗ್ & ಹೈರಿಂಗ್ ಕೋಆರ್ಡಿನೇಟಿಂಗ್ ಸೆಂಟರ್

ಮೂಲ: ಯುಎಸ್ ಇಲಾಖೆಯ ಇಲಾಖೆ, ಕಾರ್ಮಿಕ ಅಂಕಿಅಂಶಗಳ ಕಛೇರಿ