ಮಿಲಿಟರಿ ಕ್ರಿಮಿನಲ್ ಹಿಸ್ಟರಿ (ನೈತಿಕ) ವಜಾಗಳು

ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಕ್ರಿಮಿನಲ್ ಅಪರಾಧ ಅಥವಾ ಅಪರಾಧಗಳಿಗೆ ಮನ್ನಾ ನೀಡಲಾಗುವುದು ಎಂದು ನಾನು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಕೇಳುತ್ತಿದ್ದೇನೆ. ದುರದೃಷ್ಟವಶಾತ್, ನಾನು ಅಥವಾ ಬೇರೆಯವರು ಆ ಪ್ರಶ್ನೆಗೆ ಉತ್ತರಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಕ್ರಿಮಿನಲ್ ಹಿಸ್ಟರಿ (ನೈತಿಕ) ವಜಾಗಳು ವೈಯಕ್ತಿಕ ವಿಷಯವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಹಲವಾರು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಅಂಶಗಳ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿವೆ. ಯಾವುದೇ ಎರಡು ಪ್ರಕರಣಗಳು ಒಂದೇ ಆಗಿಲ್ಲ.

ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಸೇವೆಗಳೂ ಕ್ರಿಮಿನಲ್ ಇತಿಹಾಸದ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ, ಅದು ಯಾವ ಅಪರಾಧಗಳನ್ನು (ಅಥವಾ ಅಪರಾಧಗಳ ಸಂಯೋಜನೆ) ಸೇರಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದಕ್ಕೆ ಅನರ್ಹಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ:

ಮೇಲಿನ ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿರುವ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ನೀವು ಪೂರೈಸಲು ವಿಫಲವಾದರೆ, ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇರಲು ನೀವು ನೈತಿಕ ಮನ್ನಾ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ.

ನೈತಿಕ ವೇಯ್ವರ್ಸ್

ನಿಮಗೆ ಮನ್ನಾ ಅಗತ್ಯವಿದ್ದರೆ, ಮಿಲಿಟರಿಯಲ್ಲಿ ಸೇರಲು ನೀವು ಅನರ್ಹರಾಗಿದ್ದೀರಿ ಎಂದರ್ಥ. ನಿಮ್ಮ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಪ್ರಕರಣದಲ್ಲಿ ವಿನಾಯಿತಿ ನೀಡುವುದಕ್ಕಾಗಿ ಸೇವೆ ಕೇಳುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಮನ್ನಾ ಆಗಿದೆ. ನೇಮಕಾತಿ ಮೊದಲ ಹೆಜ್ಜೆ. ಮಿಲಿಟರಿ ನೇಮಕ ಮಾಡುವವರು ಕೇವಲ ನೈತಿಕ ಮನ್ನಾ ವಿನಂತಿಯನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಬಹುದು. ನೆನಪಿನಲ್ಲಿಡಿ ಇದು ನೇಮಕಾತಿ ನಿರ್ಧಾರವಾಗಿದೆ, ನಿಮ್ಮದು ಅಲ್ಲ. ನೈತಿಕ ಮನ್ನಾ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಹೊಂದಲು ಯಾವುದೇ ಹಕ್ಕು ಇಲ್ಲ. ನೇಮಕಾತಿ ಅನುಮೋದನೆಯ ಉತ್ತಮ ಅವಕಾಶವಿದೆ ಎಂದು ಭಾವಿಸದಿದ್ದರೆ, ಅವನು / ಅವಳು ನಿಮ್ಮ ಪರವಾಗಿ ಒಬ್ಬನನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವ ಮೂಲಕ ಸಮಯ ವ್ಯರ್ಥ ಮಾಡಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ.

ಸೇವೆಯ ಶಾಖೆಯ ಪ್ರಸ್ತುತ ನೇಮಕಾತಿ ಅಗತ್ಯಗಳು ಒಂದು ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಪರಿಗಣನೆಯಾಗಿದೆ. ಅವರು ತಮ್ಮ ನೇಮಕಾತಿ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಚೆನ್ನಾಗಿ ಪೂರೈಸುತ್ತಿದ್ದರೆ, ಮನ್ನಾ ಪರಿಗಣನೆ / ಅನುಮೋದನೆಯ ಅವಕಾಶಗಳು ಕೆಳಗೆ ಹೋಗುತ್ತವೆ. ಸೇವೆ ತಮ್ಮ ನೇಮಕಾತಿ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ಹೆಣಗಾಡುತ್ತಿದ್ದರೆ, ಮನ್ನಾ ಪರಿಗಣನೆ / ಅನುಮೋದನೆಯ ಸಾಧ್ಯತೆಗಳು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ.

ಸೈನ್ಯವು ಅತ್ಯಂತ ನೈತಿಕ ವಿಲೇವಾರಿಯನ್ನು ಅಂಗೀಕರಿಸುವ ಖ್ಯಾತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಏರ್ ಫೋರ್ಸ್ ಮತ್ತು ಕೋಸ್ಟ್ ಗಾರ್ಡ್ ಇವುಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲವನ್ನು ಅನುಮೋದಿಸುತ್ತವೆ. ನೌಕಾ ಮತ್ತು ಮರೈನ್ ಕಾರ್ಪ್ಸ್ ಎಲ್ಲೋ ನಡುವೆ ಬೀಳುತ್ತವೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಅದು ಯಾವಾಗಲೂ ಅಲ್ಲ. ಬಹಳ ಒಳ್ಳೆಯ ನೇಮಕಾತಿ ಅವಧಿಗಳಲ್ಲಿ, ನೈತಿಕ ಮನ್ನಾ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಯಾವುದೇ ಅರ್ಜಿದಾರರನ್ನೂ ಸೇನೆಯು ಪರಿಗಣಿಸುವುದಿಲ್ಲ.

ನೀವು ಸೇವೆಯಲ್ಲಿರುವ ಅರ್ಜಿದಾರರ ಆಕರ್ಷಕತೆಯು ಮತ್ತೊಂದು ಪ್ರಮುಖ ಅಂಶವಾಗಿದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ಹೆಚ್ಚಿನ ASVAB AFQT ಸ್ಕೋರ್ಗಳು ಮತ್ತು / ಅಥವಾ ಪ್ರೌಢಶಾಲಾ ಡಿಪ್ಲೋಮಾ / ಕಾಲೇಜು ಸಾಲಗಳು ಹೊಂದಿರುವವರು ASVAB ನಲ್ಲಿ ಕಡಿಮೆ ಸ್ಕೋರ್ ಮಾಡಿದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಿಂತ ಅನುಕೂಲಕರ ಮನ್ನಾ ಪರಿಗಣನೆಯ ಹೆಚ್ಚಿನ ಅವಕಾಶವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು / ಅಥವಾ GED ಅನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ.

ಇತರ ಅಂಶಗಳು ಕ್ರಿಮಿನಲ್ ಅಪರಾಧ (ರು) ಗಂಭೀರತೆ, ಇದು ಸಂಭವಿಸಿದಾಗ ನೀವು ಎಷ್ಟು ವಯಸ್ಸಿನವರಾಗಿದ್ದೀರಿ, ಮತ್ತು ಅಂದಿನಿಂದ ಎಷ್ಟು ಸಮಯ ಮುಗಿದಿದೆ. ನಾನು ಹೇಳುವುದೇನೆಂದರೆ ಸುರಕ್ಷಿತವಾಗಿಲ್ಲವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದಾದ ಕೆಲವು ವರ್ಗಗಳು ಇವೆ:

ಮನ್ನಾ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ಬಹಳ ವ್ಯಕ್ತಿನಿಷ್ಠವಾಗಿದೆ. ಹೆಚ್ಚು ಗಂಭೀರವಾದ ಅಪರಾಧಗಳಿಗೆ ಕಡಿಮೆ ಗಂಭೀರ ಅಪರಾಧಗಳಿಗಿಂತ ನೇಮಕಾತಿ ಸರಪಳಿಯಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಟ್ಟದ ಅನುಮೋದನೆಯ ಅಗತ್ಯವಿದೆ.

ಹೇಗಾದರೂ, ಮನುಷ್ಯ (ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಒಂದು ಕಮಾಂಡಿಂಗ್ ಅಧಿಕಾರಿ) ಅಂತಿಮ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಿದ್ದಾನೆ, ಮತ್ತು ಮಾನವರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅವರು ಉದ್ದೇಶಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ವ್ಯಕ್ತಿನಿಷ್ಠರಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ನಿಮ್ಮ ಅಪರಾಧ ಕಳ್ಳತನ ಎಂದು ಹೇಳೋಣ ಮತ್ತು ಅಂತಿಮ ಅಂಗೀಕಾರದ ಅಧಿಕಾರ - ಕೆಲವು ಕರ್ನಲ್ - ಅವನ ಮನೆ ಲೂಟಿ ಮಾಡಿದೆ. ಅವರು ಕಳ್ಳತನದ ಮನ್ನಾ ಬಗ್ಗೆ ದಯೆತೋರಿಸಬೇಕೆಂದು ಯೋಚಿಸುತ್ತೀರಾ?

ಮೇಲ್ಮನವಿ

ನಿಮ್ಮ ಮನ್ನಾ ನಿರಾಕರಿಸಿದರೆ, ಮನವಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಇಲ್ಲ. ಅವರ ಜನರು ಕಾಂಗ್ರೆಸ್ನ ಅಥವಾ ಸೆನೆಟರ್ ಅನ್ನು ಬರೆಯುವ ಬಗ್ಗೆ ಹಲವಾರು ಜನರು ನನ್ನನ್ನು ಕೇಳಿದ್ದಾರೆ, ಮತ್ತು ನೀವು ಖಚಿತವಾಗಿ ಹಾಗೆ ಮಾಡಬಹುದು. ಆದರೆ, ನನ್ನ ಅಭಿಪ್ರಾಯದಲ್ಲಿ, ಇದು ವಿಲೇವಾರಿಗಳ ಅಸಮ್ಮತಿಗೆ ಬಂದಾಗ ಸಮಯ ವ್ಯರ್ಥವಾಗುತ್ತದೆ. ಮಿಲಿಟರಿ ಏನನ್ನಾದರೂ ಮಾಡಿದರೆ (ಕಾನೂನು ಅಥವಾ ನಿಬಂಧನೆಗಳ ವಿರುದ್ಧ) ಕಾಂಗ್ರೆಷನಲ್ ವಿಚಾರಣೆಗಳು ಲಾಭದಾಯಕವಾಗಬಹುದು, ಆದರೆ ಮಿಲಿಟರಿ ನಿಮ್ಮ ಮನ್ನಾವನ್ನು ಅನುಮೋದಿಸಲು (ಅಥವಾ ಪರಿಗಣಿಸಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ). ನಿಮ್ಮ ಕಾಂಗ್ರೆಸ್-ಕ್ರಿಟ್ಟರ್ ವಿಚಾರಣೆ ನಡೆಸಿದರೆ, ಮಿಲಿಟರಿ ಸರಳವಾಗಿ ಹೇಳುವುದು, "ನಾವು ಅದರೊಳಗೆ ನೋಡುತ್ತೇವೆ, ಮತ್ತು ಮನ್ನಣೆಯನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಬಾರದು" ಎಂದು ನಿರ್ಧರಿಸಿತು ಮತ್ತು ಅದು ಅಂತ್ಯಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.

ವಿಭಿನ್ನ ಸೇವಾ ಶಾಖೆಯೊಂದಿಗೆ ಪರಿಶೀಲಿಸುವುದು ನೀವು ಮಾಡಬಹುದಾದ ಒಂದು ವಿಷಯ. ಮನ್ನಾ ನಿರ್ಧಾರಗಳು ಅದನ್ನು ಮಾಡಿದ ಶಾಖೆಗೆ ಮಾತ್ರ ಮಾನ್ಯವಾಗಿರುತ್ತವೆ. ಬೇರೆ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ಏರ್ ಫೋರ್ಸ್ ನಿಮ್ಮ ನೈತಿಕ ಮನ್ನಾ ವಿನಂತಿಯನ್ನು ಒಪ್ಪದಿದ್ದಲ್ಲಿ, ನೌಕಾಪಡೆ ಇನ್ನೂ ಅದನ್ನು ಅನುಮೋದಿಸಬಹುದು.