ಸೇರಿಸಿದ ಮ್ಯಾನಿಂಗ್

ವೃತ್ತಿ ಅವಕಾಶ ಮ್ಯಾಟ್ರಿಕ್ಸ್ (CARMAT)

ನೌಕಾಪಡೆಯಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನದುದ್ದಕ್ಕೂ, ಪ್ರಗತಿಗೆ ಅವಕಾಶಗಳಿವೆ. ನಿಮ್ಮ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವರ್ಷಕ್ಕೆ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ರೇಟಿಂಗ್ನಲ್ಲಿ ಪ್ರಗತಿ ಕಷ್ಟವಾಗಬಹುದು ಎಂದು ನೀವು ಕಾಣಬಹುದು. ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಸ್ತುತ ರೇಟಿಂಗ್ನಲ್ಲಿ ಉಳಿಯಲು ಅಥವಾ ಸಮಯಕ್ಕೆ ಮತ್ತು ದರ್ಜೆಯಲ್ಲಿ ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ಮುನ್ನಡೆಸಲು ನಿಮ್ಮ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ನಿಮ್ಮ ಆಯ್ಕೆಯ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿರಲು ಅಥವಾ ನಿಮ್ಮ ನಿಯಂತ್ರಣಕ್ಕೆ ಒಳಗಾಗಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ನೀವು ಹೊಂದಿರುವ ಅತ್ಯಂತ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ವರ್ಷದ ಗುಂಪಿನ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ ಇದು ನಿಮ್ಮ ನಿಯಂತ್ರಣದಿಂದ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಹೊರಬರಬಹುದು. .

ನೇವಿ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಕೌನ್ಸಿಲರ್ (NC) ನ ಕೆಲಸವು ನೌಕಾಪಡೆಯ ವೃತ್ತಿಜೀವನದೊಳಗೆ ಈ ರೀತಿಯ ಮತ್ತು ಇತರ ಅಡಚಣೆಗಳ ಮೂಲಕ ನ್ಯಾವಿಗೇಟ್ ಮಾಡಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ನೌಕಾಪಡೆಯ ವೃತ್ತಿ ಸಲಹೆಗಾರ ನೌಕರರು ನೌಕರರನ್ನು ಸಂದರ್ಶಿಸಿ, ವೃತ್ತಿ ಆಯ್ಕೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಸಲಹೆ ನೀಡುತ್ತಾರೆ, ಮತ್ತು ಅವರ ಫ್ಯೂಚರ್ಸ್ಗಾಗಿ ಉತ್ತಮ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ವೃತ್ತಿ ಆಯ್ಕೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ದೃಢವಾದ ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಸಮಾಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಸಹಾಯಮಾಡುವ ನೌಕರರು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತಿರುವಾಗ, ನೌಕಾಪಡೆಯು ಮಿಷನ್ ಅನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಅವಶ್ಯಕವಾದಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚು ಅರ್ಹ ಜನರನ್ನು ನೇಮಕ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವ ದೊಡ್ಡ ಚಿತ್ರವಾಗಿದೆ.

NAVADMIN 024/10 ರ ಪ್ರಕಾರ, ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಪುನರುಜ್ಜೀವನದ ಉದ್ದೇಶಗಳು (CREO) ಮತ್ತು ನೌಕಾಪಡೆಗಳ ಪಟ್ಟಿಮಾಡಿದ ವರ್ಗೀಕರಣಗಳು ( NEC ) ಡೇಟಾವನ್ನು ಈಗ ಆನ್ಲೈನ್ನಲ್ಲಿ ಕ್ಯಾರಿಯರ್ ಆಪರ್ಚುನಿಟಿ ಮ್ಯಾಟ್ರಿಕ್ಸ್ (CARMAT) ಎಂಬ ಉಪಕರಣದ ಮೂಲಕ ಲಭ್ಯವಿದೆ. CARMAT ಎಂಬುದು ಓದಿದ ಮಾಸಿಕ ಹರಡುವಿಕೆಯಾಗಿದೆ, ಇದು ವೃತ್ತಿ ಸಲಹೆಗಾರರನ್ನು ತಮ್ಮ ನಾವಿಕರಿಗೆ ಪ್ರಗತಿ ಮತ್ತು ಪರಿವರ್ತನೆ ಅವಕಾಶ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಪತ್ತೆಹಚ್ಚಲು ಒಂದು ಮೂಲವನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ. ಸರ್ವ್ ಮಾಡಲು (ಪಿಟಿಎಸ್) ವೆಬ್ ಪುಟದಲ್ಲಿ ಇದನ್ನು ಪ್ರವೇಶಿಸಬಹುದು.

E-1 ಮೂಲಕ ಇ -1 ರ ಪಾವತಿಗಳಲ್ಲಿ ನಾವಿಕರು CARMAT ಅನ್ನು ಪ್ರವೇಶಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ಪ್ರಸಕ್ತ ರೇಟಿಂಗ್ ಅಥವಾ ಹೊರಗಿನ ಪ್ರಗತಿಗೆ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಕಮಾಂಡ್ ಕೌನ್ಸಿಲರ್ಗಳು ಮತ್ತು ಕಮಾಂಡ್ ಸರಣಿಗಳನ್ನು ಪ್ರವೇಶಿಸಬಹುದು. ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ಮರುಪಡೆಯುವಿಕೆಯ ಸಾಧ್ಯತೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಒದಗಿಸಲು ಉದ್ದೇಶಿಸಲಾಗಿದೆ ಆದರೆ, ಇದು ಪ್ರಚಾರದ ಅವಕಾಶಗಳಿಗಾಗಿ ಸೂಕ್ತವಾದ ಉಲ್ಲೇಖವಾಗಿಯೂ ಮತ್ತು ಹೊಸ ಆಯ್ಕೆದಾರರಿಗೆ ಅವರ ಆಯ್ಕೆಯ ರೇಟಿಂಗ್ ಲಭ್ಯವಿರಬಹುದೇ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲವೋ ಎಂಬುದನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ.

CARMAT ಕೆಳಗಿನ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ:

a. ರೇಟಿಂಗ್, ಪೇಗ್ರೇಡ್ ಮತ್ತು ವರ್ಷದ ಗುಂಪಿನ ಮೂಲಕ ಪರಿವರ್ತನೆ ಅವಕಾಶ ಮಾಹಿತಿ.

ಬೌ. ಸೇರ್ಪಡೆಗೊಂಡ ಸಮುದಾಯ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಪರಿವರ್ತನೆ ಟಿಪ್ಪಣಿಗಳು.

ಸಿ. ಪ್ರಸ್ತುತ CREO ಡೇಟಾ ( ವೇತನ ಮತ್ತು ವಲಯ ಎರಡೂ).

d. ಜನರಲ್ ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್ (REGA) ಮಾಹಿತಿಗಾಗಿ ರೇಟಿಂಗ್ ಎಂಟ್ರಿ.

ಇ. ಸರ್ವ್ ಮಾಡಲು (ಪಿಟಿಎಸ್) ಕೋಟಾಗಳು ಮತ್ತು ಸಹಾಯ ಡೆಸ್ಕ್ ಮಾಹಿತಿ.

f. ರೇಟಿಂಗ್ ಮತ್ತು ಶಾಖೆ ವರ್ಗ (ಯುಎಸ್ಎನ್, ಎಫ್ಟಿಎಸ್, ಮತ್ತು ಸೆರೆಸ್) ಮೂಲಕ ವಿಮರ್ಶಾತ್ಮಕ ಎನ್ಇಸಿ ಮಾಹಿತಿ. ಮತ್ತು

ಗ್ರಾಂ. ಸಮುದಾಯ ನಿರ್ವಹಣೆ ಸಂಪರ್ಕ ಮಾಹಿತಿ.

CREO ಎಲ್ಲ ನೌಕಾಪಡೆಯ ರೇಟಿಂಗ್ಗಳಿಗಾಗಿ ಮ್ಯಾನಿಂಗ್ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಪ್ರತಿಬಿಂಬಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು PTS ಅನುಮೋದನೆಯನ್ನು ಕೋರುವ ನಾವಿಕರಿಗೆ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. CREO ವರ್ಗಗಳನ್ನು ಮೂರು ಹಂತಗಳಲ್ಲಿ ಗುರುತಿಸಲಾಗಿದೆ.

CREO 1 ದರಗಳು ನಿಷೇಧಿಸಲಾಗಿದೆ
CREO 2 ದರಗಳು ಅಪೇಕ್ಷಿತ ಹಂತಗಳಲ್ಲಿ ಮಾನವಸಹಿತವಾಗಿದೆ
CREO 3 ದರಗಳು ಮಿತಿಮೀರಿದವು

ನೌಕಾಪಡೆ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ CREO ರೇಟಿಂಗ್ "2" ಅಥವಾ "3" ನಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುವ ನಾವಿಕರಿಗೆ ಮರುಪಡೆಯುವ ವಿನಂತಿಗಳನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತದೆ, ಅವರು ಕ್ರೆಒ ರೇಟಿಂಗ್ "1." (ಹೊಸ ರೇಟಿಂಗ್ಗಾಗಿ ನಾವಿಕನನ್ನು ಊಹಿಸಲು ಅರ್ಹತೆ ಇದೆ). CREO ರೇಟಿಂಗ್ "2" ಆಗಿ ಮರುಪಡೆಯಲು ಬಯಸುವ ಕ್ರೆಒ ರೇಟಿಂಗ್ "3" ನಲ್ಲಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿರುವವರು ಕೇಸ್-ಬೈ-ಕೇಸ್ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ನೌಕಾಪಡೆಯಲ್ಲಿ ಉಳಿಯಲು ಆಯ್ಕೆಮಾಡುವ ನೌಕಾಪಡೆಯವರು ಯಾವುದೇ ದುರ್ಬಲವಾದ ರೇಟಿಂಗ್ಗಳಲ್ಲಿ ಮುಂದುವರೆಯುವ ಸಮಯವನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ.