ಇದು ನಂಬಿಕೆ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲ, ಕಂಪನಿಯಿಂದ ತಿರಸ್ಕರಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದ್ದ ಅನೇಕ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಅಂತಿಮವಾಗಿ ಕಂಪೆನಿಯೊಂದನ್ನು ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಇಳಿಸಿ, ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಅವುಗಳನ್ನು ಜಾರಿಗೊಳಿಸಿದರು. ಇತರ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ, ಎರಡನೆಯ ಅಥವಾ ಮೂರನೇ ಸ್ಥಾನದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಂದ ಪ್ರಭಾವಿತರಾಗಿರುವ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರನ್ನು ನೇಮಕ ಮಾಡುವವರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ತಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳೊಂದಿಗೆ ತಮ್ಮ ನೆಟ್ವರ್ಕ್ನಲ್ಲಿ ಪ್ರಸ್ತುತ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಕ್ಕಾಗಿ ಪ್ರಬಲ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಹುಡುಕುತ್ತಾರೆ. ಸ್ಥಾನಕ್ಕೆ ಪರಿಗಣಿಸಿ ಧನ್ಯವಾದಗಳು, ನೀವು ನೇಮಕ ಮಾಡದಿದ್ದರೂ ಸಹ, ನಿಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಪರತೆಗೆ ಸಹಾ ದೃಢೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ.
ನೀವು ಸ್ಥಾನಕ್ಕಾಗಿ ತಿರಸ್ಕರಿಸಲ್ಪಟ್ಟಾಗ ಕಳುಹಿಸಲು ಅನುಸರಣಾ ಪತ್ರದ ಒಂದು ಉದಾಹರಣೆ ಇಲ್ಲಿದೆ. ಪತ್ರವು ಅವನ ಅಥವಾ ಆಕೆಯ ಸಮಯಕ್ಕೆ ನೇಮಕಾತಿ ನಿರ್ವಾಹಕರಿಗೆ ಧನ್ಯವಾದಗಳು, ಉದ್ಯೋಗದಾತದಲ್ಲಿ ಆಸಕ್ತಿ ತೋರಿಸುತ್ತದೆ, ಮತ್ತು ಇತರ ತೆರೆಯುವಿಕೆಗೆ ಪರಿಗಣಿಸಲು ಕೇಳುತ್ತದೆ.
ಜಾಬ್ ತಿರಸ್ಕಾರದ ನಂತರ ಮಾದರಿಯ ಅನುಸರಣಾ ಪತ್ರ
ಇಮೇಲ್ ವಿಷಯ ಲೈನ್: ನಿಮ್ಮ ಹೆಸರು - ಸೇಲ್ಸ್ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಪೊಸಿಷನ್
ಆತ್ಮೀಯ ಶ್ರೀ / ಮಿ. ಕೊನೆಯ ಹೆಸರು,
ಎಬಿಸಿ ಎಂಟರ್ಪ್ರೈಸಸ್ನಲ್ಲಿನ ಮಾರಾಟ ನಿರ್ವಾಹಕ ಸ್ಥಾನದ ಬಗ್ಗೆ ಇದು ನಿಮಗೆ ಸಂತೋಷದ ಸಭೆಯಾಗಿತ್ತು.
ಸ್ಥಾನದ ಬಗ್ಗೆ ನನ್ನೊಂದಿಗೆ ಮಾತಾಡುವ ಸಮಯ, ನಿಮ್ಮ ಕಂಪನಿಯ ಹವಾಮಾನ ಮತ್ತು ಇತಿಹಾಸ, ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಸಂಸ್ಥೆಯೊಳಗೆ ಲಭ್ಯವಿರುವ ಅದ್ಭುತ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ನಾನು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಪ್ರಶಂಸಿಸುತ್ತೇನೆ.
ನನ್ನ ಅನುಭವವು ಈ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ನೀವು ಹುಡುಕುತ್ತಿರುವುದಲ್ಲ ಎಂದು ನಾನು ನಿರಾಶೆಗೊಂಡಿದ್ದರೂ, ನಾನು ಇನ್ನೂ ನಿಮ್ಮ ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ ಆಸಕ್ತಿ ಹೊಂದಿದ್ದೇನೆ.
ನನ್ನ ಸ್ಥಾನಮಾನವು ನನ್ನ ಕೌಶಲ್ಯಕ್ಕೆ ಉತ್ತಮವಾದದ್ದು ಎಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸಿದರೆ ಮತ್ತಷ್ಟು ಸ್ಥಾನವನ್ನು ಪಡೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕಾದರೆ ನಿಮ್ಮ ಮತ್ತಷ್ಟು ಪರಿಗಣನೆಯನ್ನು ನಾನು ಶ್ಲಾಘಿಸುತ್ತೇನೆ.
ನಿಮ್ಮ ಸಮಯ ಮತ್ತು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಕ್ಕಾಗಿ ಧನ್ಯವಾದಗಳು.
ಇಂತಿ ನಿಮ್ಮ,
ಮೊದಲ ಹೆಸರು ಕೊನೆಯ ಹೆಸರು
ನೀವು ಕೆಲಸವನ್ನು ಪಡೆಯದಿದ್ದಾಗ ಏನು ಹೇಳಬಾರದು
ಅನುಸರಣಾ ಪತ್ರವು ನಿಮ್ಮ ಕುಂದುಕೊರತೆಗಳನ್ನು ಕಂಪೆನಿಯೊಂದಿಗೆ ಪ್ರಸಾರ ಮಾಡುವ ಸ್ಥಳವಲ್ಲ ಅಥವಾ ನೀವು ಸಂದರ್ಶನ ಮಾಡಿದ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳನ್ನು ಅವಮಾನಿಸಿ ನೀವು ಅವರಿಗೆ ಎಷ್ಟು ಆಸ್ತಿಯಿದೆ ಎಂದು ನೋಡುವುದಿಲ್ಲ.
ನಿಮ್ಮ ಧ್ವನಿಯನ್ನು ಧನಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರವಾಗಿ ಇರಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನೆನಪಿಡಿ. ನಿಮ್ಮ ನಕಾರಾತ್ಮಕ ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ನೀವು ಪುನರುಜ್ಜೀವನಗೊಳಿಸಬಾರದು ಎಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸಿದರೆ, ನಂತರದ ಇಮೇಲ್ ಅನ್ನು ಕಳುಹಿಸಬಾರದು ಎಂಬುದು ಉತ್ತಮ. ಈ ದಿನ ಮತ್ತು ಯುಗದಲ್ಲಿ, ಉದ್ಯೋಗ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ಎಂದಿಗೂ ಅನೌಪಚಾರಿಕವಾಗಿರಲಿಲ್ಲ. ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಗಮನಾರ್ಹ ಸಂಖ್ಯೆಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಕೆಲಸಕ್ಕಾಗಿ ತಿರಸ್ಕರಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಹೇಳಲು ತೊಂದರೆ ಇಲ್ಲ, ಆದ್ದರಿಂದ ನೀವು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಉತ್ತಮ ಪ್ರಭಾವ ಬೀರಲು ಬಯಸುವಿರಾ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಗಳಿಗೆ ಪರಿಗಣಿಸದಿದ್ದಲ್ಲಿ ಇದು ಅನುಸರಿಸಬೇಕಾದ ಇಮೇಲ್ ಕಳುಹಿಸಲು ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳೊಂದಿಗೆ.
ಅನುಸರಣಾ ಪತ್ರಗಳು ನೀವು ಕೆಲಸಕ್ಕಾಗಿ ತಿರಸ್ಕರಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ ಅಥವಾ ಸಂದರ್ಶನವೊಂದರಲ್ಲಿ ನೀವು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಏನು ಮಾಡಬಹುದೆಂಬ ಬಗ್ಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಕೇಳಲು ಏಕೆ ಆಲೋಚಿಸಲು ಸ್ಥಳವಲ್ಲ. ದುರದೃಷ್ಟವಶಾತ್, ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಉದ್ಯೋಗದಾತನು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಏಕೆ ತಿರಸ್ಕರಿಸಿದನೆಂದು ನಿಮಗೆ ಸ್ವಲ್ಪ ಕಲ್ಪನೆ ಇರಬಹುದು.
ಅವರು ಈಗಾಗಲೇ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಸಂದರ್ಶಿಸಿದಾಗ ಮನಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರು ಮತ್ತು ಅವರು ಇತರ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಸಂದರ್ಶಿಸಿದಾಗ ಚಲನೆಯ ಮೂಲಕ ಹೋದರು. ಅಥವಾ, ಅವರು ಆಂತರಿಕವಾಗಿ ನೇಮಕ ಮಾಡಿರಬಹುದು ಅಥವಾ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ಉದ್ಯೋಗಿ ಅವರನ್ನು ಸೂಚಿಸುವ ಮಂಡಳಿಯಲ್ಲಿ ಯಾರನ್ನಾದರೂ ಕರೆತರುತ್ತಿರಬಹುದು.
ನೀವು ಕೇವಲ ಅವರು ಹುಡುಕುತ್ತಿರುವ ಅನುಭವ ಮತ್ತು ಹಿನ್ನೆಲೆ ಹೊಂದಿದ್ದವು ಇರಬಹುದು. ನೀವು ಕಟ್ ಮಾಡಿಲ್ಲ ಏಕೆ ಎಂದು ನಿರ್ಧರಿಸಲು ಉತ್ತಮ ಮಾರ್ಗವೆಂದರೆ ಕಂಪೆನಿಯು ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಲಾದ ಕೆಲಸದ ವಿವರಣೆಯನ್ನು ಹಿಂತಿರುಗಿಸುವುದು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಅನುಭವಗಳು ಅವರು ಹುಡುಕಿದ ವಿದ್ಯಾರ್ಹತೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಎಷ್ಟು ಉತ್ತಮವಾಗಿವೆ ಎಂಬುದನ್ನು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಲು ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿ ವಿಶ್ಲೇಷಿಸುವುದು.
ಸಂದರ್ಶನವನ್ನು ನೆನಪಿಟ್ಟುಕೊಳ್ಳಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿ. ನೀವು ಒಳ್ಳೆಯ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ್ದೀರಾ? ನೀವು ಅವರ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿಗೆ ಉತ್ತೀರ್ಣ ಮತ್ತು ಜ್ಞಾನದ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಉತ್ತರಿಸಿದ್ದೀರಾ? ಸಂದರ್ಶಕರ ತಂಡದ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಸದಸ್ಯರೊಂದಿಗೆ ನೀವು ಕಣ್ಣಿನ ಸಂಪರ್ಕವನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಿ ಮತ್ತು ಸಂವಹನ ನಡೆಸುತ್ತೀರಾ? ಸಂದರ್ಶಕರು ಸ್ನೇಹಿ ಅಥವಾ ಶೀತದಂತೆ ತೋರಿದ್ದೀರಾ?
ಈ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಕೇಳುವುದರಿಂದಾಗಿ ನೀವು ಕೆಲಸವನ್ನು ಏಕೆ ಪಡೆಯಲಿಲ್ಲವೆಂದು ಹೇಳುವುದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಭವಿಷ್ಯದ ಸಂದರ್ಶನಗಳಲ್ಲಿ ನೀವು ಸುಧಾರಿಸಬಹುದಾದ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಸ್ವಲ್ಪ ಬೆಳಕು ಚೆಲ್ಲುವಲ್ಲಿ ಇದು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
ಅಪ್ ಸುತ್ತುವುದನ್ನು
ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಅನುಸರಣಾ ಪತ್ರಗಳ ಇತರ ಉದಾಹರಣೆಗಳನ್ನು ನೀವು ಬಯಸಿದರೆ, ಉದ್ಯೋಗದಾತರೊಂದಿಗೆ ಹೇಗೆ ಅನುಸರಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಪತ್ರವನ್ನು ಸಾಧ್ಯವಾದಷ್ಟು ಉತ್ತಮ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ರಚಿಸುವುದು ಹೇಗೆ ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ಈ ಸಲಹೆಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಿ. ಮುಂದಿನ ಬಾರಿ ಕೆಲಸವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ನಿಮ್ಮ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು, ಈ ಮಾದರಿ ಕವರ್ ಅಕ್ಷರಗಳು ಮತ್ತು ಮಾದರಿ ಕೆಲಸ ಪತ್ರಗಳು ನಿಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಪರ ನೆಟ್ವರ್ಕ್ ಅನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ಹೊಸ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳಿಗೆ ಅನ್ವಯವಾಗಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತವೆ.