ನಿಮ್ಮ ಜಾಬ್ ಸಂದರ್ಶನವನ್ನು ಬ್ಲೋ ಮಾಡಲು 5 ವೇಸ್

ಅಭಿನಂದನೆಗಳು, ನೀವು ಕೆಲಸ ಸಂದರ್ಶನದಲ್ಲಿ ಇಳಿದಿದ್ದೀರಿ. ನೀವು ಉದ್ಯೋಗ ಕೊಡುಗೆಯನ್ನು ಪಡೆಯುವಲ್ಲಿ ಒಂದು ಹೆಜ್ಜೆ ದೂರವಿರಬಹುದು. ನಿಮ್ಮ ವೃತ್ತಿ ಸಂದರ್ಶನವನ್ನು ಊದುವ ಈ 5 ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಿ, ನಿಮ್ಮ ವೃತ್ತಿ ಕನಸುಗಳನ್ನು ಚೆಲ್ಲಾಪಿಲ್ಲಿ ಮಾಡಬಹುದು.

ನಿರಂತರವಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಫೋನ್ ಪರಿಶೀಲಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ

ಯಾವುದೇ ಉತ್ತಮ ಮಾಧ್ಯಮ ಬಾಸ್ ಬಹುಶಃ ಅವನ ಅಥವಾ ಅವಳ ಫೋನ್ ಅವರ ಬದಿಯಲ್ಲಿ ಹೊಂದುವಂತೆ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಬರಲಿರುವ ದೂರವಾಣಿ ಕರೆಗಳು, ಪಠ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಬ್ರೇಕಿಂಗ್ ನ್ಯೂಸ್ ಎಚ್ಚರಿಕೆಗಳು ಇವೆ. ಆ ಮುಖ್ಯಸ್ಥನು ಕೆಲಸದ ಸಂದರ್ಶನದಲ್ಲಿ ತನ್ನ ಅಥವಾ ತನ್ನ ಸಂಪೂರ್ಣ ಗಮನವನ್ನು ನಿಮ್ಮ ಗಮನಕ್ಕೆ ತರುವಂತೆ ತನ್ನ ಫೋನ್ ಅನ್ನು ಪಕ್ಕಕ್ಕೆ ಹಾಕಿದ್ದಾನೆ.

ಸಂದರ್ಶನದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಫೋನ್ ಅನ್ನು ನೀವು ಪರಿಶೀಲಿಸಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ. ನೀವು ಊಟಕ್ಕೆ ಚಾಲನೆ ನೀಡುತ್ತಿರುವಾಗ, ನೀವು ತಿನ್ನುವಾಗ ಇರುವಾಗ, ನಿಮ್ಮ ಸಂಭಾವ್ಯ ಬಾಸ್ ಫೋನ್ನಲ್ಲಿಯೇ ಇರಬಾರದು. ಮೊದಲಿಗೆ, ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಮಾಧ್ಯಮ ಕೆಲಸದ ಸಂದರ್ಶನದಲ್ಲಿ ಸಾಧ್ಯವಾಗುವಂತೆ ನೀವು ಮಾನಸಿಕವಾಗಿ ಗಮನಹರಿಸಬೇಕು. ನಿಮ್ಮ ವಾರಾಂತ್ಯದ ಯೋಜನೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನೀವು ಪಠ್ಯ ಸಂದೇಶಗಳನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದರೆ ನೀವು ಗಮನವನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತೀರಿ.

ಅಲ್ಲದೆ, ನಿಮ್ಮ ಸಂಭಾವ್ಯ ಮುಖ್ಯಸ್ಥನು ನೀವು ಅವನಿಗೆ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಗಮನಿಸುತ್ತಿದ್ದೀರಿ ಮತ್ತು ನೀವು ಹೊಂದಿರುವ ಸಂಭಾಷಣೆಯನ್ನು ನೋಡಬೇಕೆಂದು ನೀವು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ. ಕೆಲಸಕ್ಕಾಗಿ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಮಾರಾಟಮಾಡುವುದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಮಾಡಲು ಹೆಚ್ಚು ಮುಖ್ಯವಾದ ವಿಷಯಗಳನ್ನು ನೀವು ಪಡೆದುಕೊಂಡಿದ್ದರೂ ಕಾಣಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನೀವು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ. ನಿಮ್ಮ ಫೋನ್ನನ್ನು ನೀವು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಪರೀಕ್ಷಿಸಬೇಕಾದರೆ, ರೆಸ್ಟ್ ರೂಂನಲ್ಲಿ ನೀವು ಕಾಣಿಸದಿದ್ದರೆ ಅದನ್ನು ಮಾಡಿ, ಆದರೆ ಅಲ್ಲಿಯವರೆಗೆ ಅಲ್ಲಿ ಉಳಿಯಬೇಡ.

ಹಣದ ಬಗ್ಗೆ ಶೀಘ್ರದಲ್ಲೇ ಕೇಳುತ್ತಿದೆ

ಹೌದು, ನೀವು ಎಷ್ಟು ಕೆಲಸವನ್ನು ಪಾವತಿಸುತ್ತೀರಿ ಎಂದು ತಿಳಿಯಬೇಕು. ನಿಮ್ಮ ಸಂಭಾವ್ಯ ಬಾಸ್ ಆ ವಿಷಯವು ಬರಲು ನಿರೀಕ್ಷಿಸುತ್ತಿದೆ. ಮೊದಲು ಹಣವನ್ನು ಮಾತನಾಡಲು ಅವರಿಗೆ ಅವಕಾಶ ಮಾಡಿಕೊಡಿ.

ನೀವು ತೀರಾ ಮುಂಚಿನ ಹಣವನ್ನು ಮಾತನಾಡಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದರೆ, ನೀವು ತುಂಬಾ ಆಕ್ರಮಣಶೀಲರಾಗಿ ಹೊರಬರುತ್ತಾರೆ ಅಥವಾ ಹಣದ ಚೆಕ್ ಬಗ್ಗೆ ತುಂಬಾ ಚಿಂತಿತರಾಗುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಸಾಧನೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಕಾಳಜಿ ವಹಿಸುವುದಿಲ್ಲ.

ಮಾಧ್ಯಮ ಸಂಬಳಗಳು ಎಲ್ಲಾ ನಕ್ಷೆಯ ಮೇಲಿವೆ. ಪ್ರವೇಶ-ಮಟ್ಟದ ಮಾಧ್ಯಮ ಕಾರ್ಯಕರ್ತರು ಕನಿಷ್ಟ ವೇತನಕ್ಕಿಂತ ಮೇಲುಗೈ ಸಾಧಿಸಬಹುದು, ಆದರೆ ಉನ್ನತ ಟಿವಿ ಸುದ್ದಿ ನಿರ್ವಾಹಕರು ಸುಲಭವಾಗಿ ಆರು-ಅಂಕಿಗಳನ್ನು ಮಾಡಬಹುದು.

ಈ ಸ್ಥಾನಕ್ಕಾಗಿ ನೀವು ಬಾಸ್ಗೆ ಬಜೆಟ್ ಇದೆ. ಅವನು ನಿಮಗೆ ಶ್ರೇಣಿಯನ್ನು ನೀಡಲಿ. ವೇತನ ತೀರಾ ಕಡಿಮೆ ಎಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸಿದರೆ ತಕ್ಷಣವೇ ಹೇಳಬೇಡಿ. ಏನನ್ನು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬೇಕೆಂದು ತಿಳಿಯಲು ಮೊದಲೇ ಸಂಶೋಧನೆ ಮಾಡಬೇಕಾಗಿತ್ತು.

ಹೆಚ್ಚಿನ ವೇತನ ಪಡೆಯುವಲ್ಲಿ ನೀವು ಹೊಡೆತವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೀರಿ ಎಂದು ಭಾವಿಸಿದರೆ ಹಣವನ್ನು ಮುಂದಿನ ಸಂಭಾಷಣೆಯಲ್ಲಿ ಬೆಳೆಸಬಹುದು.

ಕೆಲವು ಜಾಬ್ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ಮಾಡಲು ನಿರಾಕರಿಸುವುದು

ಯಾವುದೇ ಕೆಲಸದ ಜೊತೆಗೆ, ಇತರರು ನೋವನ್ನುಂಟುಮಾಡಿದಾಗ ಕೆಲವು ಕಾರ್ಯಗಳು ಲಾಭದಾಯಕವಾಗಿರುತ್ತವೆ. ಆದರೆ, ಈ ಸಂಭವನೀಯ ಕೆಲಸವನ್ನು ನಿಮಗೆ ವಿವರಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು, ಅದರ ಭಾಗಗಳನ್ನು ಮಾಡಲು ನೀವು ಸಿದ್ಧರಿಲ್ಲ ಎಂದು ಹೇಳಬೇಡಿ. ಇದು ನಿಮಿಷಗಳಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗದ ಸಂದರ್ಶನವನ್ನು ಕೊನೆಗೊಳಿಸಬಹುದು.

ನೀವು ಟಿವಿ ಸುದ್ದಿ ವರದಿಗಾರರಾಗಿರಬೇಕೆಂದು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ ಎಂದು ನಾವು ಹೇಳುತ್ತೇವೆ. ಕೆಲಸ ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಕ್ಯಾಮರಾ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಮಾಡದೆ ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ವೀಡಿಯೊ ಶೂಟ್ ಅಗತ್ಯವಿದೆ.

ನಿಮ್ಮ ನಿರೀಕ್ಷಿತ ಬಾಸ್ಗೆ ನೀವು ವೀಡಿಯೊ ಕ್ಯಾಮರಾವನ್ನು ಸಾಗಿಸಲು ಮತ್ತು ಬಳಸಲು ಸಿದ್ಧರಿಲ್ಲ ಎಂದು ನೀವು ಹೇಳಿದರೆ, ನೀವು ಬದ್ಧರಾಗಿದ್ದೀರಿ ಎಂಬುದನ್ನು ನೀವು ತೋರಿಸುತ್ತಿರುವಿರಿ. ನೌಕರನು ಹಾಗೆ ಯಾರೂ ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ. ನೀವು ಏನು ಮಾಡಬೇಕೆಂಬುದನ್ನು ಮಾಡುವುದನ್ನು ನೀವು ತಡೆಯುವಿರಿ ಮತ್ತು ಅದು ಟಿವಿಯಲ್ಲಿ ವರದಿ ಮಾಡುತ್ತಿದೆ.

ಪ್ರತಿ ಕೆಲಸವೂ ಅದರ ಕುಸಿತವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಬಹುಶಃ ಇದು ಕೆಲಸದ ವೇಳಾಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ಅಥವಾ ಅರ್ಥಹೀನ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಭರ್ತಿ ಮಾಡಲು. ನಿಮಗೆ ಬೇಕಾದುದನ್ನು ನೀಡುವಂತಹ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ನೀವು ಹಿಡಿದಿದ್ದರೆ ಮಾಧ್ಯಮಗಳಲ್ಲಿ ನೀವು ತುಂಬಾ ದೂರವಿರುವುದಿಲ್ಲ.

ಹೆಚ್ಚು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೆ ಗಮನಹರಿಸುವುದು

ಮಹತ್ವಾಕಾಂಕ್ಷೆಯ ಜನರನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವಂತಹ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮೇಲಧಿಕಾರಿಗಳು. ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಎಳೆಯುವ ಮತ್ತು ಚಲಿಸುವ ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚು ಮಾಡುವುದರ ಬಗ್ಗೆ ಕಾಳಜಿಯಿಲ್ಲದ ಯಾರನ್ನಾದರೂ ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಅದು ಬೀಟ್ಸ್.

ಪ್ರಗತಿ ಅವಕಾಶಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಕೇಳಲು ಇದು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಸ್ವಾಭಾವಿಕವಾಗಿದೆ. ಸ್ಥಳೀಯ ನಿಲ್ದಾಣದ ಒಳಗೆ ಅಥವಾ ಇತರ ನಿಲ್ದಾಣಗಳಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯು ದೇಶದಾದ್ಯಂತ ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವ ಉತ್ತಮ-ಪಾವತಿಸುವ, ಉನ್ನತ ಪ್ರೊಫೈಲ್ ಉದ್ಯೋಗಗಳಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ರೇಡಿಯೋ ಸ್ಟೇಷನ್ಗೆ ಮಾರ್ಗಗಳಿವೆ.

ನೀವು ತೆರೆಮರೆಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸವನ್ನು ನೀಡುತ್ತಿದ್ದರೆ, "ಗಾಳಿಯಲ್ಲಿ ಪಡೆಯಲು ನಾನು ಎಷ್ಟು ಸಮಯ ಕಾಯಬೇಕು?" ಎಂದು ಎಚ್ಚರಿಕೆಯಿಂದಿರಿ. ಸಂದರ್ಶನದಲ್ಲಿ. ನಿಮ್ಮ ಸಂಭಾವ್ಯ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರಿಗೆ ಉತ್ತರಿಸುವ ಯಾವುದೇ ದಾರಿಯಿಲ್ಲ, ಏಕೆಂದರೆ ಅದು ಪ್ರಾರಂಭವನ್ನು ರಚಿಸಲು ಯಾರನ್ನಾದರೂ ಬಿಟ್ಟುಹೋಗುವಂತೆ ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ, ಆ ಕೆಲಸಕ್ಕಾಗಿ ನೀವು ಉತ್ತಮ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯಾಗಿದ್ದರೆ ಅದನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಿ. ಅವರು ಒಂದು ಮೂಲೆಯಲ್ಲಿ ತಳ್ಳಲು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ನಿಮಗೆ ಬದ್ಧತೆಯನ್ನು ಮಾಡಲು ಒತ್ತಡವನ್ನು ಅನುಭವಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅವನು ಇನ್ನೊಬ್ಬನನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾನೆ.

ಮಿಶ್ಯಾಂಡ್ಲಿಂಗ್ ಮಿಡಿಯಾ ಕಾಂಟ್ರಾಕ್ಟ್ ನೆಗೋಷಿಯೇಶನ್ಸ್

ಅನೇಕ ಮಾಧ್ಯಮ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಸಾಕಷ್ಟು ಗುಣಮಟ್ಟದ ಮಾಧ್ಯಮ ಒಪ್ಪಂದದೊಂದಿಗೆ ಬರುತ್ತವೆ. ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳನ್ನು, ನಿಮ್ಮ ವೇತನ ಮತ್ತು ಯಾವುದೇ ಫ್ರಿಂಜ್ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ನೀವು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು ಎಂಬುದನ್ನು ಆ ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ರಸ್ತೆ ನಕ್ಷೆಯನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ.

ಒಪ್ಪಂದದ ಕೆಲವು ಭಾಗಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಸಮಾಲೋಚನೆಗಾಗಿ ಇರುತ್ತವೆ . ನಿಮ್ಮ ಬಾಸ್ ಈ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯ ಮೂಲಕ ಹಲವಾರು ಬಾರಿ ಅವನು ನೇಮಕಗೊಂಡಿದ್ದಾನೆ.

ನೀವು ಚರ್ಚಿಸಲು ಬಯಸುವ ಮೊದಲ ಅಂಶವು ನಿಮ್ಮ ಮಾಧ್ಯಮ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ನೀವು ಬೇರೆ ಬೇರೆ ಕೆಲಸಗಳನ್ನು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳುವ ಕ್ಷಣದಲ್ಲಿ ಹೇಗೆ ಮುರಿಯಬಹುದು ಎಂದು ನೀವು ಅವರಿಗೆ ಕೆಂಪು ಧ್ವಜಗಳನ್ನು ಕಳುಹಿಸುತ್ತೀರಿ. ನಿಮ್ಮ ಮುಂದಿನ ಮಾಧ್ಯಮ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ನೀವು ಈಗಾಗಲೇ ಮುಂದಕ್ಕೆ ನೋಡುತ್ತಿದ್ದರೆ, ಈ ಬಾಸ್ ಇಂದಿನ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿದೆ ಎಂದು ನಿಮಗೆ ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಬಯಸುವ ಕಡಿಮೆ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ.

ಕೆಲಸದ ಸಂದರ್ಶನಗಳು ವಿಚಿತ್ರವಾದ ಪ್ರಣಯದ ದಿನಚರಿಯನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಬಹುದು ಆದರೆ ನೀವು ಹೇಗೆ ವರ್ತಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಹೇಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದರ ಬಗ್ಗೆ ನಿಮ್ಮನ್ನು ಸಿದ್ಧಪಡಿಸುವ ಮೂಲಕ, ನೀವು ಯಶಸ್ವಿ ಸಂದರ್ಶನವನ್ನು ಹೊಂದಬಹುದು ಮತ್ತು ನೀವು ಬೇಕಾದ ಕೆಲಸವನ್ನು ಪಡೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು.