ಮಿಲಿಟರಿಯಲ್ಲಿನ ಎಂಟ್ರಿ ಲೆವೆಲ್ ಸೆಪರೇಷನ್ (ELS) ಎಂದರೇನು?

ಮೂಲ ಮಿಲಿಟರಿ ವಿಸರ್ಜನೆ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳು ಎ ಲುಕ್

ಲಾಟ್ನ ಜನರನ್ನು "ಎಂಟ್ರಿ ಲೆವೆಲ್ ಸೆಪರೇಷನ್" ಎಂಬ ಪದವನ್ನು ತಪ್ಪಾಗಿ ಗ್ರಹಿಸುತ್ತಾರೆ. ಮಿಲಿಟರಿ ಸೇವೆಗೆ ಅದು ಬಂದಾಗ, ಮಿಲಿಟರಿ ಅವರಿಗೆ ಅಲ್ಲ ಎಂದು ತೀರ್ಮಾನಕ್ಕೆ ಬರುವ ಕೆಲವರು ಇದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಇದು ಒಂದು ಕೋಲ್ಡ್, ಹಾರ್ಡ್ ರಿಯಾಲಿಟಿ. ಸೇರ್ಪಡೆಗೊಂಡ ಸೇವಾಧಿಕಾರಿಗಳು ಮತ್ತು ಸೇವಾ ಮಹಿಳಾರು ತಮ್ಮ ಸೇವೆ ಪೂರ್ಣಗೊಳ್ಳುವುದಕ್ಕೂ ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ಮಿಲಿಟರಿಯಿಂದ ಹೊರಬರಲು ಹೇಗೆ ಸಂಶೋಧನೆ ಪ್ರಾರಂಭಿಸುತ್ತಾರೆ. "ನಾನು ಎಂಟ್ರಿ ಲೆವೆಲ್ ಸೆಪರೇಷನ್ ಅನ್ನು ಹೇಗೆ ಪಡೆಯಬಹುದು?" ಎಂದು ನನ್ನಂತೆಯೇ ಪರಿಣತರನ್ನು ಕೇಳಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಎಂಟ್ರಿ ಲೆವೆಲ್ ಸೆಪರೇಷನ್ ಏನು ಮತ್ತು ಅದು ಏನು ಅಲ್ಲ

ಎಂಟ್ರಿ ಲೆವೆಲ್ ಸೆಪರೇಷನ್, ಆದಾಗ್ಯೂ, ನೀವು ಕೇಳಬಹುದಾದ ವಿಷಯವಲ್ಲ. ಇದು ಪ್ರತ್ಯೇಕ ಡಿಸ್ಚಾರ್ಜ್ ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ಅಲ್ಲ; ಇದು ಕೇವಲ ಒಂದು ಸೇವಾಕರ್ತೃನೊಬ್ಬರನ್ನು ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿದಾಗ ಲಭ್ಯವಾಗುವ ಸೇವಾ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ.

ಸೇರ್ಪಡೆಗೊಂಡ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿದಾಗ, ಅವರ ಸೇವೆಯು ಅವುಗಳ ನಡವಳಿಕೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ನಿರೂಪಿಸಲ್ಪಡುತ್ತದೆ. ಗೌರವಾನ್ವಿತ, ಸಾಮಾನ್ಯ (ಗೌರವಾನ್ವಿತ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ), ಗೌರವಾನ್ವಿತ (UOTHC) ಮತ್ತು ಎಂಟ್ರಿ ಲೆವೆಲ್ (ELS) ಅಡಿಯಲ್ಲಿನ ಸಂಭಾವ್ಯ ಪಾತ್ರಗಳೆಂದರೆ. ಇಲ್ಲಿ ಸೇರ್ಪಡೆಯಾದ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳಿಗೆ ಎರಡು ಇತರ ಸಂಭಾವ್ಯ ಸೇವಾ ಪಾತ್ರಗಳು: ಕೆಟ್ಟ ನಡವಳಿಕೆ ಮತ್ತು ಅಪ್ರಾಮಾಣಿಕತೆ, ಆದರೆ ಆ ಎರಡು ವಿಸರ್ಜನೆಯ ಪ್ರಕಾರಗಳು ದಂಡನಾತ್ಮಕವಾಗಿರುತ್ತವೆ, ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕವಾಗಿಲ್ಲ, ಮತ್ತು ನ್ಯಾಯಾಲಯ-ಸಮರದಿಂದ ಮಾತ್ರ ವಿಧಿಸಲ್ಪಡುತ್ತವೆ.

ಗೌರವಾನ್ವಿತ ಡಿಸ್ಚಾರ್ಜ್

ಮಿಲಿಟರಿ ಸದಸ್ಯರು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಮಿಲಿಟರಿ ಸದಸ್ಯರ ನಿರೀಕ್ಷೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಿದರೆ, ಕಮಾಂಡರ್ ತಮ್ಮ ಸೇವೆಯನ್ನು "ಗೌರವಾನ್ವಿತ" ವಿಸರ್ಜನೆಯ ಮೇಲೆ ನಿರೂಪಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಗೌರವಾನ್ವಿತ ವಿಸರ್ಜನೆಯ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಅನುಭವಿ (ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ) ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ವೆಟರನ್ಸ್ ಪ್ರಯೋಜನಗಳಿಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿದ್ದಾರೆ.

ಜನರಲ್ (ಗೌರವಾನ್ವಿತ ಷರತ್ತುಗಳ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ)

"ಗೌರವಾನ್ವಿತ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ" ಎಂಬ ಪದದ ಬಳಕೆಯ ಹೊರತಾಗಿಯೂ, ಸಾಮಾನ್ಯ ಡಿಸ್ಚಾರ್ಜ್ ಒಂದು "ಗೌರವಾನ್ವಿತ" ವಿಸರ್ಜನೆಯಾಗಿ ಅದೇ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿರುವುದಿಲ್ಲ. ಅಂತಿಮವಾಗಿ, ಇದು ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಸ್ಕ್ರೈವೆಡ್ ಮತ್ತು ಮಿಲಿಟರಿಯಿಂದ ಹೊರಹಾಕಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ ಎಂದು ಇನ್ನೂ ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಅವರ ನಡವಳಿಕೆಯು ತೀವ್ರ ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ವಿಸರ್ಜನೆಯ ಗುಣಲಕ್ಷಣವಾದ UOTHC ಗೆ ಸಾಕಷ್ಟು ಗಂಭೀರವಾಗಿಲ್ಲ.

"ಸಾಮಾನ್ಯ" ವಿಸರ್ಜನೆಯನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರು ಗೌರವಾನ್ವಿತ ವಿಸರ್ಜನೆ (GI ಬಿಲ್ನಂತಹ) ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ, ಅತ್ಯಂತ ಹಿರಿಯ ಪ್ರಯೋಜನಗಳಿಗೆ ಅರ್ಹರಾಗಿದ್ದಾರೆ.

ಗೌರವಾನ್ವಿತ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ (UOTHC)

ಇದು ನಿರ್ವಾಹಕ ವಿಸರ್ಜನೆಗಾಗಿ ನೀಡಬಹುದಾದ ಕೆಟ್ಟ ಸೇವಾ ಗುಣಲಕ್ಷಣವಾಗಿದೆ. ಸೇವಾ ಸದಸ್ಯರು ಮಿಲಿಟರಿ ಸದಸ್ಯರ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ನಡವಳಿಕೆ ಮತ್ತು / ಅಥವಾ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯನ್ನು ಪೂರೈಸಲಿಲ್ಲವೆಂದು ಅರ್ಥ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, UOTHC ವಿಸರ್ಜನೆಯ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಅನುಭವಿ ಪ್ರಯೋಜನಗಳಿಗೆ ಅರ್ಹರಾಗುವುದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ವಾಸ್ತವಿಕ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ವಿಟಮಿನ್ ಅಫೇರ್ಸ್ (VA) ಇಲಾಖೆಯಿಂದ ಕೇಸ್-ಬೈ-ಕೇಸ್ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಎಂಟ್ರಿ ಲೆವೆಲ್ ಸೆಪರೇಷನ್ (ELS)

ಈ ಪಾತ್ರವನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ತಪ್ಪಾಗಿ ಅರ್ಥೈಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಕೆಲವು ಜನರು ವಿಶೇಷ ರೀತಿಯ ಬೇರ್ಪಡಿಸುವಿಕೆಯ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮ ಎಂದು ಭಾವಿಸುತ್ತಾರೆ, ಅದು ಅವರಿಗೆ 180 ದಿನಗಳಿಗಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಿದ್ದರೆ ಬಿಟ್ಟುಬಿಡಲು ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ. ಅದು ಅಲ್ಲ. ELS ಕೇವಲ ಇನ್ನೊಂದು ವಿಧದ ಸೇವಾ ಗುಣಲಕ್ಷಣವಾಗಿದೆ. ಸರ್ವಿಸ್ಮೆಂಬರ್ನಲ್ಲಿ 180 ಕ್ಕಿಂತಲೂ ಕಡಿಮೆ ಸೇವೆಯ ದಿನಗಳಿದ್ದರೆ ಮತ್ತು ಬಿಡುಗಡೆಯಾಗಿದ್ದರೆ, "ಎಂಟ್ರಿ ಲೆವೆಲ್" ಎಂದು ತಮ್ಮ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ನಿರೂಪಿಸುವ ಮೂಲಕ ಈ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ನಡವಳಿಕೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಅಳತೆ ಮಾಡಲು ಅವರಿಗೆ ಸಾಕಷ್ಟು ಸಮಯವಿಲ್ಲ ಎಂದು ಕಮಾಂಡರ್ ಸೂಚಿಸಬಹುದು. ಅದು ಎಲ್ಲ ELS ಆಗಿದೆ.

ಗೌರವಾನ್ವಿತ, ಜನರಲ್ ಅಥವಾ UOTHC ಯನ್ನು ನೀಡುವ ಬದಲು, ಈ ಸೇವೆ ಮುಖ್ಯವಾಗಿ "ವಿವರಿಸಲಾಗದ." ELS ಗೌರವಾನ್ವಿತವಲ್ಲ, ಇದು ಸಾಮಾನ್ಯವಲ್ಲ, ಅದು ಏನೂ ಅಲ್ಲ.

ಇದರರ್ಥ ಕಮಾಂಡರ್ಗೆ ಒಟ್ಟಾರೆ ಸೇವಾ ಪಾತ್ರನಿರ್ವಹಣೆಗೆ ನ್ಯಾಯೋಚಿತ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಸಾಕಷ್ಟು ಸಮಯವಿಲ್ಲ. ನೀವು 180 ದಿನಗಳ ಸೇವೆಗಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಿದ್ದರೆ ಪ್ರವೇಶ ಸೇವೆಯಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಸೇವೆಯನ್ನು ನಿರೂಪಿಸಲು ಕಮಾಂಡರ್ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ. ನಿಮ್ಮ ಕಮಾಂಡರ್ ಸೂಕ್ತವಾದುದು ಎಂದು ಭಾವಿಸಿದರೆ ಮತ್ತು ಅವನು ಅಥವಾ ಅವಳು ನಿಮ್ಮ ನಡವಳಿಕೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಸಾಕಷ್ಟು ತಿಳಿದಿರುತ್ತಾನೆ ಎಂದು ಭಾವಿಸಿದರೆ, ನಿಮ್ಮ ಕಮಾಂಡರ್ಗೆ ನಿಮ್ಮ ಸೇವೆಯನ್ನು ಗೌರವಾನ್ವಿತ, ಸಾಮಾನ್ಯ, ಅಥವಾ UOTHC ಆಗಿ ನಿರೂಪಿಸಲು ಇನ್ನೂ ಆಯ್ಕೆಗಳಿವೆ. ದುರ್ವರ್ತನೆ ಅಥವಾ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುವ ಅಥವಾ ನಿರ್ವಹಿಸುವ ವಿಫಲತೆಯ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಇದನ್ನು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ELS ನೊಂದಿಗಿನ ಯಾರೊಬ್ಬರು ಮಿಲಿಟರಿಯಲ್ಲಿದ್ದರು, ಅವುಗಳು ಅತ್ಯಂತ ಹಿರಿಯ ಪ್ರಯೋಜನಗಳಿಗೆ ಅರ್ಹತೆ ಪಡೆದಿವೆ.

ಮಿಲಿಟರಿ ವಿಸರ್ಜನೆಯ ಪ್ರಕಾರಗಳ ಬಗೆಗಿನ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಾಹಿತಿ

ಆರಂಭಿಕ ಮಿಲಿಟರಿ ಬೇರ್ಪಡಿಕೆ ಅಥವಾ ಹೊರಸೂಸುವಿಕೆಗಳ ಬಗೆಗಿನ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಾಹಿತಿಗಾಗಿ, ಈ ಸಂಬಂಧಿತ ಲೇಖನಗಳನ್ನು ಪರೀಕ್ಷಿಸಲು ಮರೆಯದಿರಿ:

ಮಿಲಿಟರಿಯಿಂದ ಪ್ರಾರಂಭವಾದ ಡಿಸ್ಚಾರ್ಜ್

ಮಿಲಿಟರಿ ಹೊರಬರುವುದು

ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ಸೇನಾ ಪ್ರತ್ಯೇಕತೆ

ನಿಮ್ಮ ಮಿಲಿಟರಿ ಡಿಸ್ಚಾರ್ಜ್ ಅನ್ನು ಅಪ್ಗ್ರೇಡ್ ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಿದೆಯೇ?