ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಫಿಟ್ ಹುಡುಕುವುದು
ಒಂದು ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಕೆಲಸವು ಅಗಾಧವಾಗಿ ಕಾಣಿಸಬಹುದು ಎಂಬ ಆಶ್ಚರ್ಯವೇನೂ ಇಲ್ಲ.
ಸಾವಿರಾರು ವೃತ್ತಿಗಳಿಂದ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಲು, ನೀವು ಸಹ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿಲ್ಲವೆಂದು ಭಾವಿಸುವಂತೆ ನೀವು ಹೇಗೆ ಆರಿಸುತ್ತೀರಿ? ಬಹುಶಃ ಇದು ಒಂದು ಉತ್ಪ್ರೇಕ್ಷೆಯ ಒಂದು ಬಿಟ್, ಆದರೆ ಕನಿಷ್ಠ ನೀವು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಮಯಕ್ಕೆ ಹೋಗುವುದನ್ನು ಇಷ್ಟಪಡುವ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಚೆನ್ನಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಸರಿಯಾದ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯಲು, ನಿಮ್ಮ ಆಸಕ್ತಿಗಳು , ಹೊಂದಾಣಿಕೆಗಳು, ಕೆಲಸ-ಸಂಬಂಧಿತ ಮೌಲ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ ಪ್ರಕಾರಗಳಿಗೆ ಸೂಕ್ತವಾದ ಒಂದುದನ್ನು ಆರಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ. ನೀವು ಆದಾಯ, ಕೆಲಸದ ದೃಷ್ಟಿಕೋನ ಮತ್ತು ಕರ್ತವ್ಯಗಳನ್ನು ಸಹ ಪರಿಗಣಿಸಬೇಕಾದರೆ, ನಿಮ್ಮ ಪಾತ್ರದ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರೇರಣೆಗಳಿಗೆ ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ಸರಿಹೊಂದಿಸುವುದಕ್ಕಿಂತಲೂ ಉದ್ಯೋಗದ ತೃಪ್ತಿಗೆ ಏನೂ ಹೆಚ್ಚು ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುವುದಿಲ್ಲ. ಇದನ್ನು ಮಾಡುವುದರ ಬಗ್ಗೆ ನೀವು ಹೇಗೆ ಹೋಗುತ್ತೀರಿ?
ಮೊದಲು, ನಿಮ್ಮ ಬಗ್ಗೆ ಇನ್ನಷ್ಟು ತಿಳಿಯಿರಿ
ನಿಮ್ಮ ವ್ಯವಹಾರದ ಮೊದಲ ಆದೇಶವು ನಿಮ್ಮ ಬಗ್ಗೆ ಎಷ್ಟು ಸಾಧ್ಯವೋ ಅಷ್ಟು ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳುವುದು. ನಿಮಗೆ ತಿಳಿದಿರುವುದು ಎಲ್ಲರಿಗೂ ಗೊತ್ತಿದೆ ಎಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸಿದರೆ, ಸಂಪೂರ್ಣ ಸ್ವಯಂ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡುವುದರ ಮೂಲಕ ನೀವು ಏನನ್ನು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳುತ್ತೀರಿ ಎಂಬುದನ್ನು ನೀವು ಆಶ್ಚರ್ಯಗೊಳಿಸಬಹುದು. ಈ ಹಂತದ ಮೂಲಕ ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ನೀವು ವೃತ್ತಿಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ವೃತ್ತಿಪರರನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ವೃತ್ತಿ ಸಲಹೆಗಾರ ಅಥವಾ ವೃತ್ತಿಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಸೌಕರ್ಯ.
ಹಣಕಾಸು ಸಮಸ್ಯೆಯಿದ್ದರೆ, ನಿಮಗೆ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಸಹಾಯವನ್ನು ಪಡೆಯುವುದನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಬೇಡಿ. ಅನೇಕ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಗ್ರಂಥಾಲಯಗಳು, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ವೃತ್ತಿ ಯೋಜನಾ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ನೀಡುತ್ತವೆ. ನಿಮ್ಮ ಸ್ಥಳೀಯ ಗ್ರಂಥಾಲಯದಲ್ಲಿ ಗ್ರಂಥಪಾಲಕನನ್ನು ಕೇಳಿ. ನಿಮ್ಮದು ಈ ಸೇವೆಯನ್ನು ಒದಗಿಸದಿದ್ದರೆ, ಇನ್ನೊಂದು ಸಮುದಾಯದಲ್ಲಿ ಒಂದರಿಂದ ನೀವು ಸಹಾಯ ಪಡೆಯಬಹುದು. ಲೈಬ್ರರಿಯನ್ ನೀವು ವೃತ್ತಿ ಸಲಹೆ ನೀಡುವ ಸ್ಥಳೀಯ ಏಜೆನ್ಸಿಗಳಿಗೆ ಸಹ ನಿರ್ದೇಶಿಸಬಹುದು.
ಉಚಿತ ಅಥವಾ ಕಡಿಮೆ-ವೆಚ್ಚದ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನಗಳು ಆನ್ಲೈನ್ನಲ್ಲಿ ಲಭ್ಯವಿದೆ.
ನೀವು ಕಾಲೇಜಿಗೆ ಸೇರಿದಿದ್ದರೆ, ಆ ಸಂಸ್ಥೆಯ ವೃತ್ತಿ ಸೇವೆಗಳ ಕಚೇರಿಯನ್ನೂ ಸಹ ನೀವು ಸಂಪರ್ಕಿಸಬೇಕು. ಹಳೆಯ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಯಾಗಿ ನೀವು ಅವರ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಪ್ರವೇಶಿಸಬಹುದು. ಸಮುದಾಯದ ಸದಸ್ಯರಿಗೆ ನಿಮ್ಮ ಸ್ಥಳೀಯ ಕಾಲೇಜು ಅಥವಾ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯ ವೃತ್ತಿ ಕಚೇರಿ ತೆರೆದಿರಬಹುದು. ಇದರ ಜೊತೆಯಲ್ಲಿ, ವೃತ್ತಿನಿರತ ವೃತ್ತಿ ಸಲಹೆಗಾರರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಗ್ರಾಹಕರೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಅಥವಾ ಅನುಭವವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಕಡಿಮೆ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಶಿಕ್ಷಣವನ್ನು ನೀಡುತ್ತಾರೆ.
ಮುಂದೆ, ನಿಮ್ಮ ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿರುವ ಉದ್ಯೋಗಗಳ ಬಗ್ಗೆ ತಿಳಿಯಿರಿ
ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಯಂ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನವು ಆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ನೀವು ಕಲಿಯುವ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸೂಕ್ತವಾದ ಉದ್ಯೋಗಗಳ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಸರಿಯಾದ ವೃತ್ತಿ ಹುಡುಕಲು ಅನ್ವೇಷಣೆ ಇಲ್ಲಿ ಕೊನೆಗೊಂಡಿಲ್ಲ. ಕೆಲವು ಉದ್ಯೋಗಗಳು ನಿಮಗಾಗಿ ಸುಮಾರು ಪರಿಪೂರ್ಣವಾಗಬಹುದು, ಆದರೆ ಇತರವುಗಳು ಎಲ್ಲಾ ತಪ್ಪಾಗಬಹುದು. ಅವರು ನಿಮ್ಮ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ ಪ್ರಕಾರ, ಆಸಕ್ತಿಗಳು, ಮೌಲ್ಯಗಳು, ಮತ್ತು ಅನುಕರಣೆಗಳಿಗಾಗಿ ಉತ್ತಮ ಹೊಂದಾಣಿಕೆಯಾಗಬಹುದು, ಆದರೆ ಇತರ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಸೂಕ್ತವಾಗಿರುವುದಿಲ್ಲ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಉದ್ಯೋಗ ಕರ್ತವ್ಯಗಳು ಅನಪೇಕ್ಷಿತವಾಗಿರಬಹುದು, ದೃಷ್ಟಿಕೋನ ಕಳಪೆಯಾಗಿರಬಹುದು ಅಥವಾ ನೀವು ಅಗತ್ಯವಾದ ಶಿಕ್ಷಣ ಅಥವಾ ತರಬೇತಿಯನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಇಷ್ಟವಿರುವುದಿಲ್ಲ. ಮಾಹಿತಿಯುಕ್ತ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಮಾಡಲು, ನಿಮ್ಮ ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಅನ್ವೇಷಿಸಿ .
ವೃತ್ತಿಯ ವಿವರಣೆಗಳನ್ನು ಓದಿ. ನಿಮ್ಮ ಪೂರ್ವಭಾವಿ ಕಲ್ಪನೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ಲಕ್ಷಿಸಿ. ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಬಗ್ಗೆ ನೀವು ಏನನ್ನಾದರೂ ತಿಳಿದಿರುವಿರಿ ಎಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸಬಹುದು, ಆದರೆ ನೀವು ಅದರೊಂದಿಗೆ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಅನುಭವವನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ಅಥವಾ ಮೊದಲು ಸಂಶೋಧನೆ ಮಾಡದಿದ್ದರೆ, ನೀವು ಇದರಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಂಡಿರುವ ದೈನಂದಿನ ಕೆಲಸದ ಬಗ್ಗೆ ತೃಪ್ತಿ ಹೊಂದಿದ್ದೀರಾ ಎಂದು ನಿರ್ಧರಿಸಲು ಸಾಕಷ್ಟು ಮಾಹಿತಿ ಇಲ್ಲ .
ಕೆಲಸದ ವಿವರಣೆಯನ್ನು ಪಡೆದು ಕರ್ತವ್ಯಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಸ್ವಲ್ಪ ಕಲಿಕೆಯ ನಂತರ ನೀವು ಇನ್ನೂ ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿ ಆಸಕ್ತಿ ಹೊಂದಿದ್ದರೆ, ಅದರಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ನೀವು ಸಿದ್ಧರಾಗಿರುವಿರಿ ಎಂಬುದನ್ನು ನೀವು ಕಲಿತುಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಮತ್ತು ತರಬೇತಿಯ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ನೀವು ಸಿದ್ಧರಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ನೀವು ಅದನ್ನು ನಿಮ್ಮ ಪಟ್ಟಿಯಿಂದ ದಾಟಬೇಕು. ನೀವು ಒಂದು ಮುಂದುವರಿದ ಪದವಿಯನ್ನು, ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಮತ್ತು ನೀವು ಅದನ್ನು ಮಾಡಲು ಆಶಯ ಅಥವಾ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳು ಇಲ್ಲ, ಇದು ನಿಮಗೆ ಉತ್ತಮ ಆಯ್ಕೆ ಅಲ್ಲ. ಅಂತೆಯೇ, ಕಾಲೇಜು ಪದವಿಯನ್ನು ಗಳಿಸುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ, ಅಥವಾ ಸ್ನಾತಕೋತ್ತರ ಪದವಿ ಅಥವಾ ಡಾಕ್ಟರೇಟ್ ಸಹ ಇದ್ದಾಗಲೂ ಕಡಿಮೆ ತರಬೇತಿ ನೀಡುವುದಿಲ್ಲ.
ಅಂತಿಮವಾಗಿ, ನೀವು ಕೆಲಸದ ಉದ್ಯೋಗ ದೃಷ್ಟಿಕೋನವನ್ನು ನೋಡದಿದ್ದರೆ ನೀವೇ ದೊಡ್ಡ ಅನ್ಯಾಯವನ್ನು ಮಾಡುತ್ತೀರಿ. ನಿಮ್ಮ ಆಯ್ಕೆಯ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಪ್ರವೇಶಿಸಲು ನೀವು ಸಿದ್ಧರಾಗಿರುವಾಗ ಸಮಯ, ಪ್ರಯತ್ನ ಮತ್ತು ಹಣದ ವ್ಯರ್ಥವಾಗಬಹುದು ಎಂದು ಸೀಮಿತ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯಲು ಕೇವಲ ವೃತ್ತಿಜೀವನಕ್ಕೆ ಸಮಯ ತರಬೇತಿಯನ್ನು ಹೂಡಿಕೆ ಮಾಡುವುದು.
ಕೆಲವೇ ಆಯ್ಕೆಗಳಿಗೆ ನಿಮ್ಮ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ಕಿರಿದಾಗಿಸಿದ ನಂತರ, ಹೆಚ್ಚು ಆಳವಾದ ಸಂಶೋಧನೆ ಮಾಡಿ. ನೀವು ಗಂಭೀರವಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸಿರುವ ಉದ್ಯೋಗಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂಪರ್ಕ ಹೊಂದಿರುವ ಜನರ ಸಂದರ್ಶನ ಸಂದರ್ಶನಗಳನ್ನು ನಡೆಸುವುದು. ಅವರು ಹೆಚ್ಚು ತಿಳುವಳಿಕೆಯಿಂದ ನಿರ್ಧಾರ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುವ ಕ್ಷೇತ್ರದ ದೃಷ್ಟಿಕೋನವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ.