ನೀವು ಕೈಗೆಟುಕುವ ಕೇರ್ ಆಕ್ಟ್ ತೆರಿಗೆ ದಂಡದ ಬಗ್ಗೆ ತಿಳಿಯಬೇಕಾದದ್ದು

ಎಸಿಎ ತೆರಿಗೆ ದಂಡದ 2014 ರಿಂದ 2017 ರವರೆಗೆ ಸ್ಕೂಪ್ ಪಡೆಯಿರಿ

© ಟಾಮ್ಸಿಕೊವಾ - ಫೊಟೊಲಿಯಾಯಾ

ಅಮೆರಿಕಾದ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮಾ ರಕ್ಷಣೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು ಅಥವಾ 2010 ರ ರೋಗಿಯ ಸಂರಕ್ಷಣೆ ಮತ್ತು ಕೈಗೆಟುಕುವ ಕೇರ್ ಕಾಯಿದೆಯಡಿ ಅವರು ಕೆಲವು ತೆರಿಗೆ ದಂಡಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ತೆರಿಗೆ ಪೆನಾಲ್ಟಿಗಳನ್ನು ಆಂತರಿಕ ಆದಾಯ ಸೇವೆ (ಐಆರ್ಎಸ್) ಮತ್ತು ಈ ವರ್ಷದಿಂದ ಲಕ್ಷಾಂತರ ಯು.ಎಸ್ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ತಮ್ಮ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ ರಿಟರ್ನ್ಗಳನ್ನು ಹೂಡುತ್ತಾರೆ, ಈ ಕಾನೂನಿನಿಂದ ಅವರು ಪ್ರಭಾವಿತರಾಗುತ್ತಾರೆ. ಅದೃಷ್ಟವಶಾತ್, ತೆರಿಗೆ ವಿನಾಯಿತಿಗಳನ್ನು ಹಂತಗಳಲ್ಲಿ ಹೊರತರಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇದರಿಂದಾಗಿ ಕನಿಷ್ಠ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುವ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮೆಯನ್ನು ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಖರೀದಿಸಲು ಸಮಯವಿದೆ.

ಅಮೆರಿಕಾದ ಪ್ರಜೆಗಳಿಗೆ ಮುಂದಕ್ಕೆ ಸಾಗುತ್ತಿರುವ ವದಗಿಸಬಹುದಾತಂಹ ಕಾಳಜಿಯ ಆಕ್ಟ್ ತೆರಿಗೆ ಪೆನಾಲ್ಟಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನಿಮಗೆ ತಿಳಿಯಬೇಕಾದದ್ದು ಇಲ್ಲಿದೆ.

ತೆರಿಗೆ ವರ್ಷದ 2014 ದಂಡಗಳು

ತಮ್ಮ 2014 ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ ರಿಟರ್ನ್ಸ್ ಸಲ್ಲಿಸುವವರಿಗೆ, ಜನವರಿ 2014 ರ ಮಾರ್ಚ್ ನಂತರ ತೆರೆದ ದಾಖಲಾತಿ ಅವಧಿಯ ನಂತರ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾದ ದಂಡಗಳು ಇವೆ. ಕನಿಷ್ಟ ಅಗತ್ಯವಾದ ವಿಮಾ ರಕ್ಷಣೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರದ ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿ $ 95 ಪ್ರತಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಪೆನಾಲ್ಟಿ ಅಥವಾ ಅವರ ವಾರ್ಷಿಕ 1% ಒಟ್ಟು ಆದಾಯ, ಯಾವುದು ದೊಡ್ಡದು.

ತೆರಿಗೆ ವರ್ಷದ 2015 ದಂಡಗಳು

ಜನವರಿ 1, 2015 ರಿಂದ, ಈ ಮುಂಬರುವ ತೆರಿಗೆ ವರ್ಷಕ್ಕೆ, ಪೆನಾಲ್ಟಿಗಳು ಗಣನೀಯವಾಗಿ ಏರಿಕೆಯಾಗುತ್ತವೆ, ಕೆಲವೇ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ತೆರಿಗೆ ದಂಡವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಯೋಜನೆಯ ಒಂದು ಭಾಗವಾಗಿದೆ. ತೆರಿಗೆ ವರ್ಷ 2015 ಕ್ಕೆ, ವಾರ್ಷಿಕ ಸಮಗ್ರ ಆದಾಯದ ಹೊರತಾಗಿ, ಕನಿಷ್ಠ ಕನಿಷ್ಠ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರದ ದಂಡನೆಯು ಪ್ರತಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ $ 325 ಆಗಿದೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ನಾಲ್ಕು ಕುಟುಂಬಗಳಿಗೆ ತೆರಿಗೆ ಪಾವತಿಯು $ 1,300 ಆಗಿರಬಹುದು.

2016 ರ ತೆರಿಗೆ ವರ್ಷದ ದಂಡ

2016 ರ ತೆರಿಗೆ ಋತುವಿನಲ್ಲಿ ಚಲಿಸುವ ಜನರು, 2017 ರ ಜನವರಿಯಲ್ಲಿ ಜನರಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವರು, ಎಸಿಎ ಪೆನಾಲ್ಟಿಗಳು ಹಿಂದಿನ ತೆರಿಗೆ ವರ್ಷದಿಂದ ದ್ವಿಗುಣಗೊಳ್ಳುತ್ತಿವೆ.

ಎಲ್ಲಾ ಅರ್ಹ ಅಮೆರಿಕನ್ನರು ತಮ್ಮ ಕನಿಷ್ಟ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮಾ ರಕ್ಷಣೆಯನ್ನು ಹೊಂದಲು ಇದು ಅಂತಿಮ ದಿನಾಂಕವಾಗಿದೆ. 2016 ತೆರಿಗೆ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಪೆನಾಲ್ಟಿ ಪ್ರತಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ $ 695 ಅಥವಾ ವಾರ್ಷಿಕ ಒಟ್ಟು ಆದಾಯದ 2.5 ಪ್ರತಿಶತದಷ್ಟು, ಯಾವುದು ದೊಡ್ಡದಾಗಿದೆ. ವರ್ಷಕ್ಕೆ ವರದಿಯಾದ ಆದಾಯದೊಂದಿಗೆ ಪ್ರತಿ ಕುಟುಂಬಕ್ಕೆ $ 2,085 ರಷ್ಟು ಹಣವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಕುಟುಂಬಗಳಿಗೆ ಈ ಪೆನಾಲ್ಟಿ ಅರ್ಧದಷ್ಟು ($ 347.50) 18 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಪಾವತಿಸಬೇಕೆಂದು ಗಮನಿಸುವುದು ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ.

ಹಣಕಾಸಿನ ಸಂಕಷ್ಟಗಳಿಗಾಗಿ ತೆರಿಗೆ ದಂಡ ವಿನಾಯಿತಿ

ಸರಾಸರಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಅಥವಾ ಅಮೇರಿಕಾದಲ್ಲಿನ ಕುಟುಂಬಗಳಿಗೆ ಅಗಾಧವಾದ ಕಷ್ಟಗಳನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸಲು ಇದು ವದಗಿಸಬಹುದಾತಂಹ ಕಾಳಜಿಯ ಕಾಯಿದೆ ಉದ್ದೇಶವಲ್ಲ. ಬದಲಾಗಿ, ಎಲ್ಲಾ ಅಮೇರಿಕನ್ನರು ಆರೋಗ್ಯ ಕಾಳಜಿಯ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಅನೇಕ ತಡೆಗಟ್ಟುವಂತಹ ಕಾಯಿಲೆಗಳನ್ನು ತಗ್ಗಿಸಲು ಮತ್ತು ಚಿಕಿತ್ಸೆ ನೀಡಲು ಕೆಲವು ಆರೋಗ್ಯಕರ ಆರೋಗ್ಯವನ್ನು ಹೊಂದಲು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಿಸಲು ಎಸಿಎ ವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ. ಎಸಿಎ ಕನಿಷ್ಠ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮೆ ಅಗತ್ಯತೆಗಳ ಜೊತೆಗೆ, ಕೆಲವು ಹಣಕಾಸಿನ ಸಂಕಷ್ಟಗಳು ಅಥವಾ ಆದಾಯ ಮಿತಿಗಳನ್ನು ಅನುಭವಿಸುತ್ತಿರುವವರಿಗೆ ಕೆಲವು ಅಪವಾದಗಳಿವೆ.

ಹೊಸ ರಾಜ್ಯ ವಿನಿಮಯದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ, ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಮತ್ತು ಕುಟುಂಬಗಳು ತಮ್ಮ ಆದಾಯ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಆಧರಿಸಿ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮೆಗಾಗಿ ಖರೀದಿಸಬಹುದು. ಬಹುಪಾಲು ಮಾಸಿಕ ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳಲ್ಲಿ, ವೆಚ್ಚ-ಹಂಚಿಕೆಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಪಾವತಿ ಮಾಡುವ ಸರ್ಕಾರಿ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಳಿಗೆ ಹಲವರು ಅರ್ಹರಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಹೆನ್ರಿ J. ಕೈಸರ್ ಫೌಂಡೇಶನ್ ಒಂದು ಉಪಯುಕ್ತ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮಾ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಸ್ಥಳವನ್ನು ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿತು, ಹೀಗಾಗಿ ಗ್ರಾಹಕರು ಅವರು ಸರ್ಕಾರದ ಸಬ್ಸಿಡಿಗಾಗಿ ಅರ್ಹರಾಗಬಹುದೆಂದು ಮತ್ತು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನವನ್ನು ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳನ್ನು ಮನೆಯ ಆದಾಯದ ಮೇಲೆ ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಬಹುದೆಂದು ಪರಿಶೀಲಿಸಬಹುದು.

ಎಸಿಎ ತೆರಿಗೆ ಕ್ರೆಡಿಟ್ಸ್ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ಪೆನಾಲ್ಟಿಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸಿ ಅಥವಾ ಪ್ಲೇ ಮಾಡಿ

ವದಗಿಸಬಹುದಾತಂಹ ಕಾಳಜಿಯ ಕಾಯಿದೆಗೆ ಒಂದು ದೊಡ್ಡ ಭಾಗವೆಂದರೆ ತಮ್ಮ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಸಾಕಷ್ಟು ಉದ್ಯೋಗಿ ಸೌಲಭ್ಯಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸದ ಮಾಲೀಕರ ಮೇಲೆ ಭೇದಿಸುವುದು. ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮೆ, ದಂತ ವಿಮೆ, ಮತ್ತು ಇತರ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಎಲ್ಲಾ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಯೋಗಕ್ಷೇಮಕ್ಕೆ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ACA ಕನಿಷ್ಠ ಕವರೇಜ್ಗಾಗಿ ಕಾನೂನುಬದ್ಧವಾಗಿ ಜಾರಿಗೊಳಿಸಲು ವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಅಗತ್ಯತೆಗಳ ಜೊತೆಗೆ, ಎಸಿಎಗೆ ಈ ಕಾನೂನಿನ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಬರುವಾಗ ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಮಾಲೀಕರಿಗೆ ಕೆಲವು ಪೆನಾಲ್ಟಿಗಳಿವೆ.

2014 ರಲ್ಲಿ, ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ತಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮೆಯನ್ನು ನೀಡಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಅವರ ಉದ್ಯೋಗಿ ಲಾಭ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳು ಕನಿಷ್ಟ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುತ್ತವೆಯೇ ಎಂಬ ಬಗ್ಗೆ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಲು 50 ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚಿನ ಪೂರ್ಣ ಸಮಯ (ಅಥವಾ ಸಮಾನ) ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವವರು. ಬೇರೆ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ಮಾಲೀಕರು ಅವರು ಕೈಗೆಟುಕುವ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮೆಗೆ ಪ್ರವೇಶವನ್ನು ನೀಡುತ್ತಾರೆಯೇ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲವೇ ಎಂಬುದರ ಬಗ್ಗೆ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತಿದೆ. ಇದನ್ನು ಹೇಗೆ ಲೆಕ್ಕ ಹಾಕಲಾಗುತ್ತದೆ? ಲಾಭೋದ್ದೇಶವಿಲ್ಲದ ಪ್ರೀಮಿಯಂಗಳ 60% ಕ್ಕಿಂತಲೂ ಕಡಿಮೆ ಹಣವನ್ನು ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಪಾವತಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಉಳಿದ 40 ಪ್ರತಿಶತದಷ್ಟು ನೌಕರರ ಒಟ್ಟಾರೆ ಆದಾಯದ 30% ಗಿಂತಲೂ ಹೆಚ್ಚು ಸಮಾನವಾಗಿರಬಾರದು.

ಎಸಿಎಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ 50 ಅಥವಾ ಅದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ನೌಕರರನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ, ಪ್ರತಿ ನೌಕರರಿಗೆ ಯಾವುದೇ 2,000 ಡಾಲರ್ ತೆರಿಗೆ ಕ್ರೆಡಿಟ್ (ಮೊದಲ 30 ಲೆಕ್ಕದಲ್ಲಿ) ಗಳಿಸುವ ನಿರೀಕ್ಷೆಯಿದೆ, ಅವರ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ರಾಜ್ಯ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಮೂಲಕ ತೆರಿಗೆ ಸಬ್ಸಿಡಿ ಪಡೆದರೆ.

ಎಸಿಎ ಕನಿಷ್ಠ ಕವರೇಜ್ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸದ ಮಾಲೀಕರು ತೆರಿಗೆ ವರ್ಷ 2015 ಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ದಂಡವನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತಾರೆ, ಇದರಲ್ಲಿ ಪೂರ್ಣ ಸಮಯದ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ $ 2,000 ಇರುತ್ತದೆ. ಇದನ್ನು ಪೇ ಅಥವಾ ಪ್ಲೇ ಆದೇಶ ಎಂದು ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ, ನಿಮ್ಮ ಅನುಕೂಲಕ್ಕಾಗಿ ವಿವರಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಇಮೇಜ್ ಕ್ರೆಡಿಟ್: © ಟಾಮ್ಸಿಕೊವಾ - Fotolia.com