ನೌಕರರನ್ನು ಆನ್ಲೈನ್ನಲ್ಲಿ ಸೇರಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಾರ್ಗಗಳು

ನೇಮಕಾತಿಗಾಗಿ ವೆಬ್ ಬಳಸಿ

ಆನ್ಲೈನ್ನಲ್ಲಿ ನೇಮಕ ಮಾಡುವ ಬಗ್ಗೆ ಹಿಂದಿನ ಲೇಖನದಲ್ಲಿ , ನಿಮ್ಮ ಕಂಪನಿಯ ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಯತ್ನಗಳಿಗಾಗಿ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ರಚಿಸಲು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಿಸಲಾಯಿತು. ನಂತರ, ಇಮೇಲ್ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಮಾಧ್ಯಮದ ಮೂಲಕ ಆನ್ಲೈನ್ ​​ನೆಟ್ವರ್ಕಿಂಗ್ ವಿಶಾಲವಾದ, ಟೆಕ್-ಅರಿವಿನ ಪ್ರತಿಭೆ ಪೂಲ್ ಅನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಿಸಿತು. ನೇಮಕಾತಿಗಾಗಿ ವೆಬ್ ಅನ್ನು ಬಳಸಲು ಐದು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಮಾರ್ಗಗಳಿವೆ.

ನೇಮಕಾತಿಗಾಗಿ ವೃತ್ತಿಪರ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ ​​ವೆಬ್ಸೈಟ್ಗಳನ್ನು ಬಳಸಿ

ವೃತ್ತಿಪರ ಸಂಘ ವೆಬ್ಸೈಟ್ಗಳಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಮುಕ್ತ ಸ್ಥಾನಗಳನ್ನು ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಿ.

ಇದು ಸ್ಥಳೀಯ ಅಧ್ಯಾಯ ವೆಬ್ಸೈಟ್ಗಳಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ವೃತ್ತಿಪರ ಸಂಘಗಳಲ್ಲಿ ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡುವುದನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ. (ಇದು ಸ್ಥಳೀಯ ಪ್ರತಿಭೆಯನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯುವ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ವಿಧಾನವಾಗಿದೆ.) ನಿಮ್ಮ ಆನ್ಲೈನ್ ​​ನೇಮಕಾತಿ ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ವೃತ್ತಿಪರ ವೆಬ್ಸೈಟ್ನಲ್ಲಿ ಸರಿಯಾದ ಅರ್ಜಿದಾರರನ್ನು ಗುರಿಪಡಿಸುತ್ತದೆ.

ಅನೇಕ ವೃತ್ತಿಪರ ಸೈಟ್ಗಳು ತಮ್ಮ ಸದಸ್ಯರಿಗೆ ಇಮೇಲ್ಗಳನ್ನು ಕಳುಹಿಸುತ್ತವೆ ಮತ್ತು / ಅಥವಾ ತಮ್ಮ ಜರ್ನಲ್, ಸುದ್ದಿಪತ್ರಗಳು ಅಥವಾ ಪತ್ರಿಕೆಯಲ್ಲಿ ತೆರೆದ ಸ್ಥಾನಗಳನ್ನು ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಿ. ಸಣ್ಣ ಶುಲ್ಕಕ್ಕಾಗಿ, ನಿಮಗೆ ಸಮಯವಿದ್ದರೆ, ಸದಸ್ಯರಿಗೆ ವೃತ್ತಿಪರ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ ​​ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆಯ ಮೂಲಕ ನೀವು ಉದ್ದೇಶಿತ, ಸಂಭಾವ್ಯ ಪ್ರೇಕ್ಷಕರನ್ನು ತಲುಪುತ್ತೀರಿ.

ಕಾಲೇಜ್ ಮತ್ತು ಯೂನಿವರ್ಸಿಟಿ ಅಲುಮ್ನಿ ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಸೇವೆಗಳು ನೇಮಕಾತಿಗಾಗಿ ವೆಬ್ಸೈಟ್ಗಳನ್ನು ಬಳಸಿ

ನೀವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಸ್ಥಾನಗಳನ್ನು ಕಾಲೇಜು ಮತ್ತು ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯ ಉದ್ಯೋಗ ಮಂಡಳಿಗಳ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಬಹುದು. ಅವರು ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ಮತ್ತು ಹಳೆಯ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಸೇವೆ, ಮತ್ತು ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಹೆಚ್ಚು ಪೋಸ್ಟಿಂಗ್ಗಳನ್ನು ರಚಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತವೆ.

ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ವಿಶೇಷ ಸ್ಥಾನಗಳಿಗೆ, ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಇಲಾಖೆಗಳು ತಮ್ಮದೇ ಆದ ಕೆಲಸ ಮಂಡಳಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ. ಹಳೆಯ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳ ಮೇಲಿಂಗ್ ಪಟ್ಟಿಗಳಿಗೆ ಸಹ ಅವರು ಮಾಲೀಕರಿಗೆ ಇಮೇಲ್ ಪ್ರವೇಶವನ್ನು ಒದಗಿಸಬಹುದು.

ಎನ್ವಿರಾನ್ಮೆಂಟಲ್ ಕಂಪ್ಲೈಯನ್ಸ್ ಸ್ಪೆಷಲಿಸ್ಟ್ ಅನ್ನು ಹುಡುಕುತ್ತಿರುವಾಗ, ಮಿಚಿಗನ್ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾನಿಲಯದ ನ್ಯಾಚುರಲ್ ರಿಸೋರ್ಸಸ್ನ ಮೂಲಕ ನಾನು ಹಲವಾರು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಕಂಡುಕೊಂಡಿದ್ದೇನೆ.

ನಿಮ್ಮ ಪ್ರದೇಶ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾನಿಲಯಗಳೊಂದಿಗೆ ನೀವು ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಬೆಳೆಸಿದರೆ, ಕಚೇರಿಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದ ಉಲ್ಲೇಖಗಳು ಅಥವಾ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ಇಂಟರ್ನ್ಶಿಪ್ಗಳನ್ನು ಹುಡುಕಿದಾಗ ನೀವು ನಿಮ್ಮ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಮನಸ್ಸನ್ನು ಕೂಡಾ ಹೆಚ್ಚಿಸಿಕೊಳ್ಳುವಿರಿ .

ಈ ಸಂಬಂಧದ ಕಟ್ಟಡವು ಇಲಾಖೆಗಳಿಗೆ ವಿಸ್ತಾರವಾಗಿರಬೇಕು, ಅಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಂತೆ ಅವರ ಮೇಜರ್ಗಳನ್ನು ನೇಮಕ ಮಾಡಲು ನೀವು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು.

ಸ್ಥಳೀಯ ಮತ್ತು ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಕಡಿಮೆ ವೆಚ್ಚದ ಖಾಸಗಿ ಮತ್ತು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಕ್ಷೇತ್ರದ ವೆಬ್ಸೈಟ್ಗಳಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾನಗಳನ್ನು ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಿ

ಖಾಸಗಿ ಮಾರಾಟಗಾರರು ಅಥವಾ ನಿಮ್ಮ ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು / ಅಥವಾ ಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರವು ಒದಗಿಸುವ ವೆಬ್ಸೈಟ್ಗಳಲ್ಲಿ ಮುಕ್ತ ಸ್ಥಾನಗಳನ್ನು ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಿ. ಈ ಸೈಟ್ಗಳಲ್ಲಿ ಆನ್ಲೈನ್ನಲ್ಲಿ ನೇಮಕ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ, ನೀವು ಲಭ್ಯವಿರುವ ಸ್ಥಾನಗಳಿಗಾಗಿ ಸ್ಥಳೀಯ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಗುರಿಯಾಗಿರಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೀರಿ.

ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಕಡಿಮೆ ಮತ್ತು ವೆಚ್ಚವಿಲ್ಲದ ಸೈಟ್ಗಳಲ್ಲಿ ಕೂಡ ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ, ನೀವು ಸ್ಥಳೀಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಗುರಿಯಾಗಿರಿಸಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು. ಮಿಚಿಗನ್ ನಲ್ಲಿ, ಸೇರಿದಂತೆ ವಿವಿಧ ವೆಬ್ಸೈಟ್ಗಳಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಬೆಲೆ ಅಥವಾ ಕಡಿಮೆ ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾನಗಳನ್ನು ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಬಹುದು:

• MLive.com - ಎವೆರಿಥಿಂಗ್ ಮಿಚಿಗನ್ ಮತ್ತು ಮಿಚಿಗನ್ ಕಾರ್ಮಿಕಶಕ್ತಿಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ, ಈ ಸೈಟ್ ಸ್ಥಳೀಯ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ. ನಿಮ್ಮ ರಾಜ್ಯ ಅಥವಾ ದೇಶವು ಸಮಾನ ಸ್ಥಳವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಎಂದು ನನಗೆ ಖಚಿತವಾಗಿದೆ.
• ಅಮೆರಿಕದ ಜಾಬ್ ಬ್ಯಾಂಕ್ನಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಲಭ್ಯವಿರುವ ಸ್ಥಾನಗಳನ್ನು ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಿ, ನಿಮ್ಮ ರಾಜ್ಯದ ವೆಬ್ಸೈಟ್ಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ನಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಕ್ಲಿಕ್ ಮಾಡಿ.
• ನಿಮ್ಮ ರಾಜ್ಯ ಕಾರ್ಯಪಡೆ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಸಂಸ್ಥೆ, ನಿಮ್ಮ ರಾಜ್ಯದ ಇಲಾಖೆಯ ಮೂಲಕ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಉದ್ಯೋಗ ಪಟ್ಟಿಗಳನ್ನು ಮೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ. ಮಿಚಿಗನ್ ನಲ್ಲಿ, ಮಿಚಿಗನ್ ಟ್ಯಾಲೆಂಟ್ ಬ್ಯಾಂಕಿನೊಂದಿಗೆ ಮಿಚಿಗನ್ ವರ್ಕ್ಸ್ ಮೂಲಕ ನೌಕರರು ಸ್ಥಾನಗಳನ್ನು ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಬಹುದು. ನಿಮ್ಮ ರಾಜ್ಯ ಅಥವಾ ದೇಶದ ಏಜೆನ್ಸಿಗಳನ್ನು ನೀವು ನೆಲೆಸಿದಾಗ ಪೋಸ್ಟಿಂಗ್ ಸ್ಥಾನಗಳಿಗೆ ಮತ್ತು ಬಹುಮಟ್ಟಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗಗಳಿಗಾಗಿ ಹುಡುಕುವಿರಿ.

ವೃತ್ತಪತ್ರಿಕೆ ಸಂಬಂಧಿತ ವೆಬ್ಸೈಟ್ಗಳಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ವರ್ಗೀಕೃತ ಜಾಹೀರಾತುಗಳನ್ನು ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಿ.

ಹೆಚ್ಚಿನ ಪತ್ರಿಕೆಗಳು ನೀವು ಜಾಹೀರಾತುಗಳನ್ನು ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡುವ ಅಂಗಸಂಸ್ಥೆ ವೆಬ್ಸೈಟ್ ಅನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ.

ಈ ಜಾಹೀರಾತುಗಳು ವರ್ಗೀಕರಿಸಿದ ಮುದ್ರಣ ಜಾಹೀರಾತಿನ ಬೆಲೆಯಲ್ಲಿ ಸೇರಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿವೆ ಅಥವಾ ಆನ್ಲೈನ್ ​​ಪೋಸ್ಟ್ಗೆ ಮಾತ್ರ ನೀವು ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿ ಪಾವತಿಸಬಹುದು.

ವೃತ್ತಪತ್ರಿಕೆಯ ಒಂದು ಆವೃತ್ತಿಯಲ್ಲಿ ಜಾಹೀರಾತುಗಳನ್ನು ವೆಬ್ನಲ್ಲಿ 30-60 ದಿನಗಳ ಕಾಲ ಕಾಣಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಆನ್ಲೈನ್ ​​ಪೋಸ್ಟ್ನ ಲಾಭ. ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ತೆಗೆದುಕೊಂಡ ಜಾಗದಿಂದ ನೀವು ಪಾವತಿಸಬೇಡ; ಈ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ವಿವರಿಸಲು ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಜಾಗವನ್ನು ಬಳಸಲು ನಿಮಗೆ ಅವಕಾಶ ನೀಡುತ್ತದೆ.

ನಿಮ್ಮ ಇಂಟರ್ನೆಟ್ ಜಾಹೀರಾತುಗಳು ದೃಷ್ಟಿ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಅನುಕೂಲಗಳನ್ನು ಮಾರಾಟ ಮಾಡುತ್ತವೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ. ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಜಾಹೀರಾತುಗಳು ನಿಮ್ಮ ಕಂಪನಿಯನ್ನು ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಒಂದು ಉತ್ತೇಜಕ ಮತ್ತು ಲಾಭದಾಯಕ ಸ್ಥಳವೆಂದು ಚಿತ್ರಿಸುತ್ತದೆ. ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಉದ್ಯೋಗ ಪೋಸ್ಟಿಂಗ್ಗಳು ನಿಮ್ಮ ಸಂಸ್ಥೆಗೆ ಅನ್ವಯಿಸಲು ಬಯಸುವಿರಾ.

ಕಾಗದದ ವೃತ್ತ ಪತ್ರಿಕೆಗಳು ವಿರಳವಾಗಿರುತ್ತವೆ ಎಂದು ಗಮನಿಸಿ. ಸ್ಥಳೀಯ ಉದ್ಯೋಗ ಪೋಸ್ಟಿಂಗ್ಗಳಿಗೆ ಸಹ, ಅವರಲ್ಲಿ ಅನೇಕರು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ತಮ್ಮ ವಿಷಯವನ್ನು ಆನ್ಲೈನ್ನಲ್ಲಿ ಸರಿಸಿದ್ದಾರೆ.

ವಾಣಿಜ್ಯ ವೆಬ್ಸೈಟ್ಗಳಲ್ಲಿ ನೇಮಕಾತಿ ಜಾಹೀರಾತುಗಳನ್ನು ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಲು ಪಾವತಿಸಿ

Monster.com ನಂತಹ ವೆಬ್ಸೈಟ್ಗಳು ದೊಡ್ಡ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಮತ್ತು ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಪ್ರೇಕ್ಷಕರನ್ನು ಆಕರ್ಷಿಸುತ್ತವೆ.

Monster.com ನಲ್ಲಿ ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಿದ ಮುಖ್ಯ ಹಣಕಾಸು ಅಧಿಕಾರಿ (ಸಿಎಫ್ಓ) ಯ ಇತ್ತೀಚಿನ ಹುಡುಕಾಟದಲ್ಲಿ ನಾವು ಸುಮಾರು 150 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚಿನ ಅರ್ಜಿಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ್ದೇವೆ. ವಾಸ್ತವವಾಗಿ, ಸ್ಥಾನಮಾನಕ್ಕಾಗಿ ನಮ್ಮ ಅಂತಿಮ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ನಮ್ಮ ಆನ್ಲೈನ್ ​​ಉದ್ಯೋಗದ ಪೋಸ್ಟ್ ಅನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ನಮಗೆ ಕಂಡುಬಂದಿಲ್ಲ.

ವಾಣಿಜ್ಯ ವೆಬ್ಸೈಟ್ಗಳಿಗೂ ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುವ ಕೀಲಿಕೈ:

• ಆಗಾಗ್ಗೆ ಬಳಕೆ ಅಥವಾ ಅನೇಕ ಆನ್ಲೈನ್ ​​ಉದ್ಯೋಗ ಪಟ್ಟಿಗಳಿಗೆ ಬೆಲೆ ಒಪ್ಪಂದಗಳನ್ನು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು,
• ನಿಗದಿತ ಪ್ರಾರಂಭಕ್ಕಾಗಿ ನೀವು ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವಾಗ ವಿವಿಧ ಸ್ಥಾನಗಳಿಗೆ ನಿಮ್ಮ ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡುವ ಸ್ಥಳಗಳನ್ನು ಪುನಃ ಬಳಸಿ,
• ಸೈಟ್ಗಳು ಒದಗಿಸಿದ ಕೀವರ್ಡ್ ಮತ್ತು ಸ್ಥಳ ಫಿಲ್ಟರ್ಗಳನ್ನು ಬಳಸಿ, ಮತ್ತು
• ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ಸ್ಥಾನಗಳಲ್ಲಿ ಪರಿಣತಿ ಹೊಂದಿರುವ ಅನೇಕ ವಾಣಿಜ್ಯ ಸೈಟ್ಗಳು ಈಗ ಲಭ್ಯವಿವೆ ಎಂದು ಗುರುತಿಸಿ. ಬಯಸಿದ ಸ್ಥಾನದ ಮೂಲಕ ತ್ವರಿತ ಹುಡುಕಾಟ ಮತ್ತು ಪದಗಳು, "ಉದ್ಯೋಗ ಹುಡುಕಾಟ ಸೈಟ್," ಹಲವು ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ.

ಇದೀಗ ನನ್ನ ಉಚಿತ ಸುದ್ದಿಪತ್ರಕ್ಕಾಗಿ ಸೈನ್ ಅಪ್ ಮಾಡಲು ನೀವು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ ಏಕೆಂದರೆ ನೀವು ಲಭ್ಯವಿರುವ ಎಲ್ಲಾ ಹೊಸ ಲೇಖನಗಳನ್ನು ತಕ್ಷಣವೇ ಅವರು ಓದಲು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ. ಫೇಸ್ಬುಕ್ ಮತ್ತು Google+ ನಲ್ಲಿ HR ಸೇರಿ.