ನೌಕರರು ಕಂಪೆನಿಯ ಲೇಆಫ್ ಪ್ರಾಕ್ಟೀಸಸ್ ಬಗ್ಗೆ ಕಾಳಜಿ ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ
ಇಲ್ಲಿ ಭರವಸೆ ಮತ್ತು ಸಹಾಯ. ನಿಮ್ಮ ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ ನೀವು ವಜಾಗೊಳಿಸುವ ಭಯವನ್ನು ಎದುರಿಸಿದರೆ, ಈ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳನ್ನು ಸಿದ್ಧಪಡಿಸುವಂತೆ ಬಳಸಿ. ನೀವು ಹೊಸ ಕೆಲಸಕ್ಕಾಗಿ ಹುಡುಕಬೇಕಾದ ಕೆಳಮಟ್ಟದ ಉದ್ಯೋಗಿಯಾಗಿದ್ದರೆ, ಈ ಕಂಪನಿಯ ವಜಾಗೊಳಿಸುವ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತವೆ.
ಕಂಪೆನಿಯ ವಜಾಗೊಳಿಸುವಿಕೆಯನ್ನು ನೀವು ಬದುಕಲು ಸಾಕಷ್ಟು ಅದೃಷ್ಟವಿದ್ದರೆ, ಕಂಪೆನಿಯ ವಜಾಗೊಳಿಸುವವರ ಜೊತೆಗಿನ ನಷ್ಟವನ್ನು ನಿಭಾಯಿಸಲು ಇಲ್ಲಿ ಹೇಗೆ. ನೀವು ವಜಾಗೊಳಿಸುವ ಪರಿಣಾಮವನ್ನು ಎದುರಿಸಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ. ಈ ಕಂಪನಿಯ ವಜಾ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳು ಸಹಾಯ.
ಮಾಲೀಕರಿಗೆ ಕಂಪನಿ ವಜಾಮಾಡುವುದರ ಬಗ್ಗೆ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳನ್ನು ಹುಡುಕುತ್ತಿದ್ದೀರಾ? ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ಲೇಆಫ್ಸ್ ನಲ್ಲಿ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಆಚರಣೆಗಳನ್ನು ನೋಡಿ.
01 ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸ ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ರಿಸೆಷನ್-ಪುರಾವೆ ಹೇಗೆ
02 ಗುಂಡಿನ ಅಪಾಯದಿಂದ ಅಥವಾ ವಜಾಗೊಳಿಸಿದಲ್ಲಿ?
ಉದ್ಯೋಗ ಮುಕ್ತಾಯ - ಯಾವುದೇ ಕಾರಣಕ್ಕೂ - ಭಯಾನಕ, ಅವ್ಯವಸ್ಥೆಗೊಳಗಾಗುವ ಮತ್ತು ಅಭ್ಯಾಸದ ಮಾದರಿಗಳಿಗೆ ವಿಚ್ಛಿದ್ರಕಾರಕವಾಗಿದೆ. ವಜಾ ಮಾಡುವುದು ವಿನೋದವಲ್ಲ; ವಜಾಗಳು ಸಮಾನವಾಗಿ ಅಸಹನೀಯವಾಗಿದ್ದವು. ಎರಡೂ ಸನ್ನಿವೇಶದಲ್ಲಿ, ನಿಮ್ಮ ಮೌಲ್ಯದ ಸ್ವಭಾವವು ಒಂದು ಹೊಡೆತವನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡುತ್ತದೆ. ನಿಮ್ಮ ಮುಂದಿನ ಅವಕಾಶವನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯಲು ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ನಿಮಗೆ ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ದೃಷ್ಟಿಕೋನ ಅಗತ್ಯವಿರುವಾಗ, ನಿಮ್ಮ ಇಡೀ ಪ್ರಪಂಚವು ನಿಯಂತ್ರಣದಿಂದ ನೂಲುವಂತೆ ನೀವು ಡಿಜ್ಜಿಯನ್ನು ಅನುಭವಿಸುತ್ತೀರಿ. ಹತಾಶೆ ಮಾಡಬೇಡಿ. ಉತ್ತಮ? ಭವಿಷ್ಯದ ಸಭೆಯ ಮೊದಲು - ನಿಮ್ಮ ಮುಂದಿನ ವಜಾ ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗ ಮುಕ್ತಾಯಕ್ಕಾಗಿ ನಿಮ್ಮನ್ನು ತಯಾರಿಸಿ.
03 ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗ ಅಪಾಯದಲ್ಲಿದ್ದಾಗ, ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನೀವು ಏನು ಮಾಡಿದ್ದೀರಿ?
ಸಂಭಾವ್ಯ ಉದ್ಯೋಗದ ಮುಕ್ತಾಯದ ಮುಖಾಂತರ ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ಹೇಗೆ ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಎಂಬುದರ ಬಗ್ಗೆ ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಲು ನೀವು ತಂತ್ರಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೀರಾ? ಈ ಆರ್ಥಿಕ ಕಾಲದಲ್ಲಿ, ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ಇಟ್ಟುಕೊಳ್ಳುವುದು ಆದ್ಯತೆಯಾಗಿದೆ. ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನಿಮ್ಮ ಸುಳಿವುಗಳನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಿ.
04 ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ತಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಂಡಾಗ ಹೇಗೆ ನಿಭಾಯಿಸಬಹುದು
ನೀವು ದುಃಖಿತರಾಗಿದ್ದೀರಿ, ನೀವು ಭಯಗೊಂಡಿದ್ದೀರಿ, ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸ ಹೋಗಲು ಮುಂದಿನದು ಎಂದು ನೀವು ಚಿಂತೆ ಮಾಡುತ್ತೀರಿ. ನೀವು ಸಹ ಬಿಡುಗಡೆಯಾಗಿದ್ದೀರಿ, ನೀವು ಕೃತಜ್ಞರಾಗಿರುವಿರಿ, ಮತ್ತು ನೀವು ಇನ್ನೂ ಕೆಲಸವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೀರಿ ಎಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸುತ್ತೀರಿ. ನಿಮ್ಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳ ನಷ್ಟದಿಂದ ನೀವು ಬಳಲುತ್ತಿದ್ದೀರಿ ಮತ್ತು ಕ್ಷೀಣಿಸುತ್ತಿರುವಾಗ ಬದುಕುಳಿದವರಾಗಿದ್ದರೂ ಸಹ, ಒಂದು ಬಲಿಯಾದವಳೂ ಸಹ ನಿಮಗೆ ಅನಿಸುತ್ತದೆ. ನಿಮ್ಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುವಲ್ಲಿ ನಿಭಾಯಿಸಲು ನೀವು ಕಲಿತುಕೊಳ್ಳುವ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಹೊಸ ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿರುವ ವಿನೋದ ಜಗತ್ತಿಗೆ ಸ್ವಾಗತ.
05 ನೇಮಕದಲ್ಲಿ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳ ನಷ್ಟವನ್ನು ನೀವು ಹೇಗೆ ನಿಭಾಯಿಸಿದ್ದೀರಿ?
ನೀವು ವಜಾಗೊಳಿಸಿದ್ದರಿಂದ ನೀವು ಸಂತೋಷವಾಗಿರುತ್ತೀರಿ, ಆದರೆ ನಿಮ್ಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳ ನಷ್ಟವನ್ನು ನೀವು ನಿಭಾಯಿಸಬೇಕು. ಮತ್ತು, ನಿಮ್ಮ ಕಂಪನಿಯ ನಿರ್ವಹಣೆ ಮತ್ತು ದಿಕ್ಕಿನಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ವಿಶ್ವಾಸವನ್ನು ಪುನರ್ನಿರ್ಮಿಸಬೇಕಾಗಿದೆ. ನಿಮ್ಮ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕರು ಸಹಾಯ ಮಾಡಬಹುದು, ಆದರೆ ಸಹ ಕೆಲಸಗಾರರನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುವುದರಲ್ಲಿ ನಿಭಾಯಿಸಲು ಸಹ ನೀವು ಮಾಡಬಹುದಾಗಿರುತ್ತದೆ. ದಿನನಿತ್ಯದ ಹೆಚ್ಚಿನ ಕಂಪನಿ ವಜಾಗಳು ಸಂಭವಿಸುವುದರಿಂದ, ಹೆಚ್ಚಿನ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ವಜಾಮಾಡುವಿಕೆಯಿಂದ ಪ್ರಭಾವಿತರಾಗುತ್ತಾರೆ. ದಯವಿಟ್ಟು ನಮ್ಮ ಜೊತೆಯಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳ ವರದಿಯನ್ನು ನಿಭಾಯಿಸಲು ಸಲಹೆಗಳು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಿ. ದಯವಿಟ್ಟು ನಿಮ್ಮ ಸಲಹೆಗಳನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಿ.
06 ನಾನು ನನ್ನ ಜಾಬ್ ಅನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಂಡೆ: ನನ್ನ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಹೇಳುವುದು ಹೇಗೆ?
ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ವೃತ್ತಿಪರರ ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ತಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ತೆಗೆದುಹಾಕಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳುವುದು. ಜಾಬ್ ನಷ್ಟ ಮತ್ತು ಕೆಳಗಿನ ಉದ್ಯೋಗ ಹುಡುಕಾಟವು ಹೆಚ್ಚಿನ ಜನರಿಗೆ ನೋವುಂಟುಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ತೊಂದರೆಗೊಳಗಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಪೋಷಕರು ಉದ್ಯೋಗ ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಬಗ್ಗೆ ಕುಟುಂಬ ಸದಸ್ಯರಿಗೆ ಹೇಳಬೇಕು ಮತ್ತು ಕುಟುಂಬ, ಆದಾಯ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ಹುಡುಕಾಟದ ಬಗ್ಗೆ ಅವರ ಭಯವನ್ನು ಕಡಿಮೆಗೊಳಿಸಬೇಕು. ಇಲ್ಲಿ ಹತ್ತು ಸಲಹೆಗಳಿವೆ.