ಇಂಟರ್ವ್ಯೂ ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಸಲಹೆಗಳು
ಚರ್ಚೆ ಸಾಧ್ಯತೆ ನಿಮ್ಮ ಸಂವಹನ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳು, ಸಂಘಟನೆ ಅಥವಾ ಸಮಯಕ್ಕೆ ಯೋಗ್ಯತೆ ಮುಂತಾದ ಮೃದು ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ಮೀರಿ ಹೋಗಬಹುದೆಂದು ತಿಳಿಯಿರಿ.
ನೀವು ಸಹ ಕಠಿಣ ಕೌಶಲ್ಯಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡಲು ಸಿದ್ಧರಾಗಿರಬೇಕು.
ಹಲವು ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ಸಹಾಯಕ ಸ್ಥಾನಗಳಿಗೆ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಾಫ್ಟ್ವೇರ್ನ ಆಗಾಗ್ಗೆ ಬಳಕೆಯ ಅಗತ್ಯವಿರುವುದರಿಂದ, ನೀವು ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ ಹಲವಾರು ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳನ್ನು ನೀವು ಹೇಗೆ ಈ ಪ್ರೋಗ್ರಾಂಗಳನ್ನು ಬಳಸಿದ್ದೀರಿ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಪರಿಣತಿಯ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಚರ್ಚಿಸಬೇಕು.
ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದೊತ್ತಡ ಮತ್ತು ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳನ್ನು ಹಿಂದಿನ ಸ್ಥಾನಗಳಲ್ಲಿ ಚರ್ಚಿಸಲು ನೀವು ಸಿದ್ಧರಾಗಿರಬೇಕು. ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ವೃತ್ತಿಪರರಾಗಿ, ನೀವು ಸಂಘಟಿತವಾದ ಮತ್ತು ವಿವರ-ಆಧಾರಿತವಾಗಿರುವ ಯಾವುದೇ ಪ್ರಶ್ನೆಯಿಲ್ಲ. ನಿಮ್ಮ ದೈನಂದಿನ ಕೆಲಸದೊತ್ತಡದಲ್ಲಿ ನೀವು ಈ ಗುಣಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ತೋರಿಸುತ್ತೀರಿ ಎಂಬುದನ್ನು ನಿಮ್ಮ ಸಂದರ್ಶಕನು ಬಯಸುತ್ತಾನೆ.
ಸಂದರ್ಶನದಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ವರ್ತನೆ ಬಗ್ಗೆ ಜಾಗರೂಕರಾಗಿರಿ. ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ಸಹಾಯಕರು ಆಗಾಗ್ಗೆ ಅವರು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಬಹಳ ಹತ್ತಿರದಿಂದ ಇಂಟರ್ಫೇಸ್ ಮಾಡುತ್ತಿರುವುದರಿಂದ, ಇದು ಧನಾತ್ಮಕ, ವೃತ್ತಿಪರ ಮತ್ತು ಸಭ್ಯವಾದುದು ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ. ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದು ಒಂದು ಆಹ್ಲಾದಕರ ಅನುಭವ ಎಂದು ಸಂದರ್ಶಕನಿಗೆ ನೀವು ಸಂದೇಹವಿರಬೇಕೆಂದು ನೀವು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ.
ಸಂದರ್ಶನಕ್ಕೆ ಸಿದ್ಧತೆ
ಸ್ಥಾನ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುವ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಡೊಮೇನ್ ಇದ್ದರೆ ಒಂದು ಅರ್ಥವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವ ಕೆಲಸ ವಿವರಣೆಯನ್ನು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಿ.
ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಪ್ರಯಾಣ ಯೋಜನೆ, ಯೋಜನಾ ಸಹಕಾರ, ದಿನ ಯಾ ದಿನ ಸಭೆಯ ವೇಳಾಪಟ್ಟಿ, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸಹಾಯ, ಅಥವಾ ಬೇರೆ ಯಾವುದಕ್ಕೂ ಒತ್ತು ನೀಡಬೇಕೆ? ಹಾಗಿದ್ದಲ್ಲಿ, ಉದ್ಯೋಗ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಂದರ್ಶನ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿಗೆ ಉತ್ತರಿಸುವ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಹೆಚ್ಚು ಸೂಕ್ತವಾದ ಅನುಭವವನ್ನು ಒತ್ತಿಹೇಳಲು ಮರೆಯದಿರಿ.
ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡುವ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಅವರು ನಮೂದಿಸುವ ಕೌಶಲ್ಯಗಳ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ಮಾಡಿ, ಮತ್ತು ನೀವು ಯೋಚಿಸುವ ಕೆಲವು ವಿಷಯಗಳನ್ನು ಸೇರಿಸಲು ಸಹ ಮುಕ್ತವಾಗಿರಿ.
ನಂತರ ನಿಮ್ಮ ಸ್ವಂತ ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಕಚೇರಿ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ನೋಡೋಣ, ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ವಿದ್ಯಾರ್ಹತೆಗಳನ್ನು ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಹೋಲಿಸಿ . ಇದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಉತ್ತರಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚು ಸೂಕ್ತವಾದ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಗಳನ್ನು ಸರಿಹೊಂದಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
ಆಡಳಿತ ಸಹಾಯಕ ಸಂದರ್ಶನ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು ಮತ್ತು ಉತ್ತರಗಳು
ಸಿದ್ಧಪಡಿಸುವಾಗ, ನಿಮಗೆ ಕೇಳಲಾಗುವ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಲು ಇದು ಉಪಯುಕ್ತವಾಗಿದೆ, ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಹೇಗೆ ರಚಿಸುವುದು, ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಅನುಭವಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಹಿಂದಿನ ಉದ್ಯೋಗಗಳಿಂದ ಯಶಸ್ಸುಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಹೈಲೈಟ್ ಮಾಡುವುದು ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ಸ್ವಲ್ಪ ಯೋಚಿಸಿ.
- ನೀವು ಯಾವ ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೀರಿ ಮತ್ತು ಯಾವ ಪ್ರೋಗ್ರಾಂಗಳು ನಿಮಗೆ ಆರಾಮದಾಯಕವಾಗಿದೆ? - ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಉತ್ತರಗಳು
- ಬಹು ಮಾರ್ಗಗಳ ಫೋನ್ಗಳನ್ನು ಬಳಸುವುದು ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನ ಪ್ರಮಾಣದ ದೂರವಾಣಿ ಕರೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವುದು ನಿಮಗೆ ಅನುಕೂಲಕರವಾಗಿದೆಯೇ? - ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಉತ್ತರಗಳು
- ಈ ಕಂಪನಿಯೊಂದರಲ್ಲಿ, ಒಂದೇ ಗುರಿಯೊಂದಿಗೆ ಒಟ್ಟಿಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುವ ತಂಡವಾಗಿ ನಮ್ಮಲ್ಲಿ ನಾವೇ ಯೋಚಿಸಲು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತೇವೆ. ತಂಡ ಪರಿಸರದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಬಗ್ಗೆ ನಿಮಗೆ ಹೇಗೆ ಅನಿಸುತ್ತದೆ? - ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಉತ್ತರಗಳು
- ಎರಡು ಅಥವಾ ಮೂರು ಮಂದಿ ನೌಕರರನ್ನು ಹೇಗೆ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ? - ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಉತ್ತರಗಳು
- ನಿಮ್ಮ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಯಾವುದು ಮತ್ತು ಈ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆ ಹೇಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ? - ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಉತ್ತರಗಳು
- ನಿಮ್ಮ ದೊಡ್ಡ ದೌರ್ಬಲ್ಯ ಏನು? - ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಉತ್ತರಗಳು
- ನೀವು ಒತ್ತಡ ಮತ್ತು ಒತ್ತಡವನ್ನು ಹೇಗೆ ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತೀರಿ? - ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಉತ್ತರಗಳು
- ನಿಮ್ಮ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಕನ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಅದು ಏನು ಇಷ್ಟವಾಯಿತು? - ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಉತ್ತರಗಳು
- ಮೇಲ್ವಿಚಾರಕರಿಂದ ನೀವು ಏನು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು? - ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಉತ್ತರಗಳು
- ನೀವು ಸ್ವತಂತ್ರವಾಗಿ ಅಥವಾ ತಂಡದ ಮೇಲೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಬಯಸುತ್ತೀರಾ? - ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಉತ್ತರಗಳು
- ನೀವು ಜನರಿಗೆ ಚೆನ್ನಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತೀರಾ? - ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಉತ್ತರಗಳು
- ತಂಡದ ಕೆಲಸದ ಕೆಲವು ಉದಾಹರಣೆಗಳನ್ನು ನೀಡಿ. - ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಉತ್ತರಗಳು
- ರಿಸೆಪ್ಷನಿಸ್ಟ್ ಸಂದರ್ಶನ ಪ್ರಶ್ನೆ. - ಪ್ರಶ್ನೆಗಳ ಪಟ್ಟಿ
ಇಂಟರ್ವ್ಯೂ ಕೇಳಲು ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು
ನೀವು ಕಂಪನಿಯ ಬಗ್ಗೆ ಕೆಲವು ಸಂಶೋಧನೆಗಳನ್ನು ಮಾಡಬೇಕು, ಮತ್ತು ನಿಮಗೆ ಅವಕಾಶವನ್ನು ನೀಡಿದಾಗ ಸಂಬಂಧಪಟ್ಟ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಕೇಳಲು ಸಿದ್ಧರಾಗಿರಿ. ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ಸಂದರ್ಶನದಲ್ಲಿ ನೀವು ಅವಕಾಶವನ್ನು ಪಡೆಯದಿದ್ದರೆ, ನೀವು ಕೇಳಬಹುದು, ಅಥವಾ ಮತ್ತಷ್ಟು ಚರ್ಚಿಸಲು ಕೆಲವು ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಎದುರುನೋಡಬಹುದು. ಸಂದರ್ಶನದ ಅಂತ್ಯದಲ್ಲಿ ಇದು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ನಿಲ್ಲುತ್ತದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ನೀವು ಅವುಗಳನ್ನು ಉತ್ತಮ ಅನಿಸಿಕೆಗೆ ಬಿಡಲು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ. ನಿಮ್ಮದೇ ಆದ ಕೆಲವು ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಕೇಳಿದ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಕಟ್ಟುವ ಮೂಲಕ ನಿಮ್ಮ ಸಂದರ್ಶನ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ಸಂದರ್ಶನಕ್ಕಾಗಿ ಸಿದ್ಧತೆ ಮಾಡುವುದು ಒಂದು ಉತ್ತಮ ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ.
- ಈ ಸ್ಥಾನದ ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳು ಯಾವುವು?
- ಈ ವಿಭಾಗದಲ್ಲಿ ವಿಶಿಷ್ಟ ದಿನ (ವಾರದ) ಅನ್ನು ನೀವು ವಿವರಿಸಬಹುದೇ?
- ಈ ಇಲಾಖೆಯಲ್ಲಿನ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳು ಯಾವುವು? ದೌರ್ಬಲ್ಯಗಳು ಯಾವುವು?
- ನಿಮಗಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಭಾಗವೆಂದರೆ ನಿಮ್ಮ ಹಿಂದಿನ ಸಹಾಯಕರು ಏನು ಹೇಳುತ್ತಾರೆ? ಕೆಟ್ಟದ್ದನ್ನು ಅವರು ಏನು ಹೇಳುತ್ತಿದ್ದರು?
- ಮುಂದಿನ ಐದು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯು ಯಾವ ದಿಕ್ಕಿನಲ್ಲಿ ಹೋಗುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ನೀವು ನೋಡುತ್ತೀರಿ? ಅದರ ಯಶಸ್ಸಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಬೆದರಿಕೆ ಇದೆ ಎಂದು ನೀವು ಭಾವಿಸುತ್ತೀರಾ?
- ನಿಮ್ಮ ಕೊನೆಯ ಸಹಾಯಕನು ಯಾಕೆ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ತೊರೆದನು? ಅವನ / ಅವಳ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಏನು? ಅವನ / ಅವಳ ದೌರ್ಬಲ್ಯಗಳು ಯಾವುವು? ಅವನು / ಅವಳು ಈಗ ಏನು ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದೀರಿ?
- ನಿಮ್ಮ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಸಹಾಯಕ ಯಾವ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೀರಿ? ನಿಮ್ಮ ಕೆಟ್ಟ ಸಹಾಯಕ ಬಗ್ಗೆ ಏನು?
- ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆ ವಿಮರ್ಶೆಗಳು ಎಷ್ಟು ಬಾರಿ ನಡೆಸಲ್ಪಡುತ್ತವೆ? ಯಾರು ಅವರನ್ನು ನಡೆಸುತ್ತಾರೆ?
- ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ಸಹಾಯಕದಲ್ಲಿ ನಿಮಗೆ ಯಾವ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಅತ್ಯಂತ ಮುಖ್ಯವಾಗಿವೆ?
- ನಿಮ್ಮ ಇಲಾಖೆಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಜನರನ್ನು ನೀವು ಹೇಗೆ ಪ್ರತಿಫಲ ಮತ್ತು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಿಸುತ್ತೀರಿ?
- ಈ ಇಲಾಖೆಯಲ್ಲಿ ನಡೆಯುತ್ತಿರುವ ಯಾವುದೇ ಉತ್ಪಾದನಾ ಸಮಸ್ಯೆಗಳಿವೆಯೇ?
- ಹಿಂದೆ ನೀವು ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ನಿರ್ವಹಿಸಿದ್ದೀರಿ?
- ಈ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಕೆಲವು ದೊಡ್ಡ ಸವಾಲುಗಳು ಯಾವುವು?
- ನಿಮ್ಮ ಅಭಿಪ್ರಾಯದಲ್ಲಿ, ಈ ಸ್ಥಾನದ ಅತ್ಯಂತ ಲಾಭದಾಯಕ ಅಂಶ ಯಾವುದು?
- ನೀವು ವೃತ್ತಿಪರ ಸಂಘಗಳಲ್ಲಿ (ಕಂಪನಿ / ಇಲಾಖೆ) ಬೆಂಬಲ ಸದಸ್ಯತ್ವಗಳನ್ನು ಮಾಡುತ್ತಿರುವಿರಾ ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ಮುಂದುವರೆಸುತ್ತೀರಾ?
- ಈ ಕಛೇರಿಯಲ್ಲಿ ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಪಾತ್ರವಾಗಿ ನೀವು ಏನು ವಿವರಿಸುತ್ತೀರಿ?
- ಅಧಿಕ ಸಮಯ ಅಥವಾ ವಾರಾಂತ್ಯದ ಗಂಟೆಗಳು ನಿರೀಕ್ಷೆಯೇ?
- ಈ ಕಂಪೆನಿಗಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಬಗ್ಗೆ ನೀವು ಹೆಚ್ಚು ಏನು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತೀರಿ? ನೀವು ಮಾಡುವ ಬದಲಾವಣೆಗಳಿವೆಯೆ?
- ಇಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಬಗ್ಗೆ ನೀವು ಕನಿಷ್ಠ ಏನು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತೀರಿ?
- ತಂಡವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ನೀವು ಇಲಾಖೆಯನ್ನು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಿಸುತ್ತೀರಾ ಅಥವಾ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಕೊಡುಗೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಗಮನ ನೀಡುತ್ತೀರಾ?
ಜನರಲ್ ಜಾಬ್ ಇಂಟರ್ವ್ಯೂ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು
ಉದ್ಯೋಗ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಂದರ್ಶನ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗ ಇತಿಹಾಸ, ಶಿಕ್ಷಣ, ಸಾಮರ್ಥ್ಯ, ದೌರ್ಬಲ್ಯ, ಸಾಧನೆಗಳು, ಗುರಿಗಳು ಮತ್ತು ಯೋಜನೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಸಾಮಾನ್ಯ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಕೇಳಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾದ ಸಂದರ್ಶನದ ಪ್ರಶ್ನೆ ಮತ್ತು ಮಾದರಿ ಉತ್ತರಗಳ ಪಟ್ಟಿ ಇಲ್ಲಿದೆ.
ಓದಿ: ಒಂದು ಸಂದರ್ಶನ ತಯಾರಿ ಹೇಗೆ | ಜಾಬ್ ಸಂದರ್ಶನಕ್ಕೆ ಏನು ಧರಿಸಬೇಕು | ಟಾಪ್ 10 ಜಾಬ್ ಸಂದರ್ಶನ ಸಲಹೆಗಳು | ಸಾಮಾನ್ಯ ಸಂದರ್ಶನ ತಪ್ಪುಗಳು ತಪ್ಪಿಸಲು