ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಎಂದರೇನು?

ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯವಾಗಿ ಏನು?

ಫೆಡರಲ್ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನವು ಕನಿಷ್ಠ ಉದ್ಯೋಗಿಯಾಗಿದ್ದು , ಒಂದು ಗಂಟೆಯವರೆಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡದ ಉದ್ಯೋಗಿಯನ್ನು ಪಾವತಿಸಬಹುದು. ಫೆಡರಲ್ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ಫೇರ್ ಲೇಬರ್ ಸ್ಟಾಂಡರ್ಡ್ಸ್ ಆಕ್ಟ್ (FLSA) ನಲ್ಲಿ ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ .

ಅನೇಕ ರಾಜ್ಯಗಳು ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಕಾನೂನುಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ. ಅದರ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳಿಗಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಿ.

ಎಲ್ಲಾ ರಾಜ್ಯಗಳಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದ ನವೀಕೃತ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ನೀವು ವೀಕ್ಷಿಸಬಹುದು. ಪ್ರಸ್ತುತ ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾದ ಕನಿಷ್ಟ ವೇತನ ಏರಿಕೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಸಹ ಪಟ್ಟಿ ಒಳಗೊಂಡಿದೆ.

ಈ ಅಂಕಿಅಂಶಗಳು ಸಮಗ್ರವಾದರೂ ಸಹ ನಿಮ್ಮ ರಾಜ್ಯದೊಂದಿಗೆ ಎರಡು ಬಾರಿ ಪರೀಕ್ಷಿಸಿ. ತಪ್ಪು ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಸುಲಭ.

ನೌಕರನು ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಫೆಡರಲ್ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಕಾನೂನುಗಳಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುವಲ್ಲಿ, ಉದ್ಯೋಗಿ ಎರಡು ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದ ಹೆಚ್ಚಿನದನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾನೆ.

ಫೆಡರಲ್ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನವು ಪ್ರಸ್ತುತ ಪ್ರತಿ ಗಂಟೆಗೆ $ 7.25 ಆಗಿದೆ. ಆದರೆ, ಹಲವು ರಾಜ್ಯಗಳಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಅದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ಹಣವನ್ನು ಪಾವತಿಸಬೇಕಾಗಿದೆ - ಮತ್ತು ಹಲವಾರು ರಾಜ್ಯಗಳು 2014 ರಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಿಕೊಂಡಿವೆ.

ವಿವಿಧ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ವಿನಾಯಿತಿಗಳು ವಿಕಲಾಂಗ, ಪೂರ್ಣ-ಸಮಯದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು, 20 ನೇ ವಯಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಮೊದಲ 90 ಸತತ ಕ್ಯಾಲೆಂಡರ್ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ, ನೌಕರರು ಮತ್ತು ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿ-ಕಲಿಯುವವರಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವವರಿಗೆ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತವೆ.

ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಫೆಡರಲ್ ಸೇವೆ ಮತ್ತು ನಿರ್ಮಾಣ ಒಪ್ಪಂದಗಳಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ನೌಕರರು ಪ್ರತಿ ಗಂಟೆಗೆ $ 10.10 ಹೊಸ ವೇತನವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ. ಜನವರಿ 1, 2015 ರಂದು ಎಲ್ಲಾ ಹೊಸ ಮತ್ತು ಅವಧಿ ಮುಗಿಯುವ ಒಪ್ಪಂದಗಳಿಗೆ ಈ ಹೊಸ ಕಾನೂನು ಜಾರಿಗೆ ಬಂದಿತು.

ಕಾಂಗ್ರೆಸ್ ನಿಯತಕಾಲಿಕವಾಗಿ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ನೀವು ನಿಮ್ಮ ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ಫೆಡರಲ್ ಇಲಾಖೆಗಳ ಕಾರ್ಮಿಕರೊಂದಿಗೆ ಪರಿಶೀಲಿಸುವ ಮೂಲಕ ಪ್ರಸ್ತುತ ಮತ್ತು ಸೂಕ್ತ ವೇತನವನ್ನು ಪಾವತಿಸುತ್ತೀರಿ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ.

2015 ರಲ್ಲಿ, ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದ ಬಗ್ಗೆ ಸಂವಾದವು ಕೆಲವು ರಾಜ್ಯಗಳು, ಪುರಸಭೆಗಳು, ಮತ್ತು ಸ್ಥಳೀಯರು ಈ ವೇತನ ಏರಿಕೆಯನ್ನು ಅನುಷ್ಠಾನಗೊಳಿಸುವ ಬಗ್ಗೆ ಅನುಷ್ಠಾನಗೊಳಿಸುವ ಅಥವಾ ಮಾತನಾಡುವುದರೊಂದಿಗೆ ಗಂಟೆಗೆ $ 15.00 ಗೆ ತಿರುಗಿತು.

ನೀವು ಅಧಿಕಾವಧಿ ವೇತನದಲ್ಲಿ ಆಸಕ್ತಿ ಹೊಂದಿರಬಹುದು | ಸ್ವತಂತ್ರ ಗುತ್ತಿಗೆದಾರ | ಕಾಲೋಚಿತ ಮತ್ತು ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ವೇಳಾಪಟ್ಟಿ ಮತ್ತು ಪಾವತಿಸುವುದು ಹೇಗೆ | ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳದ ಪರಿಣಾಮ

ಹೆಚ್ಚು ಕಡಿಮೆ ವೇತನ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳು