ವೃತ್ತಿಪರ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದಿಂದ ರಾಜೀನಾಮೆ ಹೇಗೆ

ವೃತ್ತಿಪರತೆಯಿಂದ ರಾಜೀನಾಮೆ ಮತ್ತು ಧನಾತ್ಮಕ ಅಂತಿಮ ಪ್ರಭಾವವನ್ನು ಬಿಡಿ

ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದಿಂದ ನೀವು ರಾಜೀನಾಮೆ ಮಾಡಿದಾಗ, ನಿಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಪರ ಇಮೇಜ್ ಅನ್ನು ಬಲಪಡಿಸುವ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗದಾತರೊಂದಿಗೆ ಉತ್ತಮ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ಮುಂದುವರಿಸುವುದನ್ನು ಖಾತ್ರಿಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು.

ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಬಾಸ್ ಬಗ್ಗೆ ನಕಾರಾತ್ಮಕ ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೂ ಸಹ, ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಬಗ್ಗೆ ನಿಮ್ಮ ಬಗ್ಗೆ ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯಿಂದ ನಿಮ್ಮ ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡುವುದನ್ನು ಬಿಟ್ಟುಬಿಡಲು ನೀವು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ.

ಭವಿಷ್ಯದ ಅವಕಾಶಗಳಿಗಾಗಿ ಕಟ್ಟಡಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲು, ನಾಶಪಡಿಸದೆ, ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಮತ್ತು ಗ್ರಾಹಕರೊಂದಿಗಿನ ಸಂಬಂಧಗಳು, ಹಾಗೆಯೇ ನಿಮ್ಮ ನೇರ ವರದಿಗಳ ಮೂಲಕ ಬಾಗಿಲು ತೆರೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಇದರ ಉದ್ದೇಶವಾಗಿದೆ.

ನೀವು ರಾಜೀನಾಮೆ ಮಾಡುವ ಮೊದಲು, ಇದನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಿ

ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದಿಂದ ನೀವು ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡುವ ಮೊದಲು ಸ್ವಯಂ ಚೆಕ್ ಮಾಡಿ.

• ನೀವು ಇನ್ನೊಂದು ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಹೊರಟಿದ್ದರೆ, ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಪತ್ರ ಪತ್ರ ಮತ್ತು ಪ್ರಾರಂಭ ದಿನಾಂಕವನ್ನು ಕೈಯಲ್ಲಿ ಹೊಂದಿದ್ದೀರಾ? ಸಹಿ ಮಾಡಲಾದ ಕಾನೂನು ದಾಖಲೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಹ, ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಕೆಲಸದ ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಮರುಪಡೆಯಲು ತಿಳಿದಿದ್ದಾರೆ. ನೀವು ರಾಜೀನಾಮೆ ಮಾಡುವಾಗ ಕಾಯುವ ನಿಶ್ಚಿತ ಕೆಲಸವನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ನಿಮ್ಮ ಎರಡು ವಾರಗಳ ಸೂಚನೆಯನ್ನು ನೀಡಲು ನೀವು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ.
• ನೀನು ಹೋಗಬೇಕಾದ ಇನ್ನೊಂದು ಕೆಲಸವಿಲ್ಲದೆ ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದಿಂದ ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡುತ್ತಿರುವಿರಾ? ನಿಮಗೆ ಉದ್ಯೋಗ ಆದಾಯ ಬೇಕಾದಲ್ಲಿ ಜಾಗರೂಕರಾಗಿರಿ. ಉತ್ತಮ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಕಠಿಣವಾಗಿವೆ. ನೀವು ಕೈಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವವರೆಗೂ ನಿಮ್ಮ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಪುನರ್ವಿಮರ್ಶಿಸಲು ನೀವು ಬಯಸಬಹುದು, ನಿಮಗೆ ಹಣಕಾಸಿನ ಕುಶನ್ ಇರುತ್ತದೆ, ಅಥವಾ ನೀವು ನಿರುದ್ಯೋಗಕ್ಕಾಗಿ ತಯಾರಿಸಿದ್ದೀರಿ .
  ನೀವು ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳಾಗಿದ್ದಾಗ ಉದ್ಯೋಗ ಹುಡುಕುವಿಕೆಯು ಸುಲಭವಾಗಿದ್ದರೂ, ನಿಮಗೆ ಸಾಕಷ್ಟು ಉಚಿತ ಸಮಯವಿರುತ್ತದೆ, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಈಗಾಗಲೇ ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ನೇಮಕ ಮಾಡಲು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ. ಮತ್ತು, ನೀವು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿರುವ ಕೆಲಸದಂತೆಯೇ ನೀವು ಅದೇ ಕೆಲಸವನ್ನು ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದರೆ, ನೀವು ಇನ್ನಷ್ಟು ಅಪೇಕ್ಷಣೀಯರಾಗಿದ್ದೀರಿ.
• ನಿಮ್ಮ ಬಾಸ್ ಅಥವಾ ನಿಮ್ಮ ಕಂಪನಿಗೆ ನೀವು ಕೋಪಗೊಂಡಿದ್ದೀರಾ? ನೀವು ನಂತರ ವಿಷಾದಿಸುತ್ತೇವೆ ಎಂದು ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡುವ ಕ್ಷಣ ನಿರ್ಣಯವನ್ನು ಮಾಡಬೇಡಿ. ಪ್ರಸ್ತುತ ಉದ್ಯೋಗಿಯಾಗಿ ನೀವು ಕ್ರಮಬದ್ಧವಾಗಿ ಮತ್ತು ರಹಸ್ಯವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಹುಡುಕಬಹುದು ; ಜನರು ಇದನ್ನು ಸಾರ್ವಕಾಲಿಕವಾಗಿ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ನೀವು ಸುರಕ್ಷಿತವಾಗಿ ಬೇರೆಡೆ ಇರುವವರೆಗೆ ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ಹಿಡಿದಿಡಲು ಯಾವಾಗಲೂ ಉತ್ತಮವಾಗಿದೆ.

ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದಿಂದ ರಾಜೀನಾಮೆ ಮಾಡಲು ಹೇಗೆ ತಯಾರಿಸುವುದು?

ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದಿಂದ ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡಿದಾಗ ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಹೇಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸುತ್ತಾನೆಂದು ನಿಮಗೆ ತಿಳಿದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಇತರ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡಿದಾಗ ನಿಮ್ಮ ಮಾಲೀಕನ ಹಿಂದಿನ ನಡವಳಿಕೆಯು ನಿಮಗೆ ಸಮಂಜಸವಾದ ನಿರೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

ನಿಮ್ಮ ಎರಡು ವಾರಗಳ ಗಮನಕ್ಕೆ ಬರಲು ನಿಮಗೆ ಅವಕಾಶವಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಸ್ತುತ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ಸಂಘಟಿಸುವ ಮೂಲಕ ನಿಮ್ಮ ಹೊರಹೋಗುವಿಕೆಗೆ ಸಿದ್ಧರಾಗಿರಿ, ಆದ್ದರಿಂದ ನೀವು ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ಅಸ್ತವ್ಯಸ್ತವಾಗಿರುವ ಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಬಿಡಬೇಡಿ.

ಮುಂದೆ, ನಿಮ್ಮ ರಾಜೀನಾಮೆ ಕೈಗೊಳ್ಳುವ ಮೊದಲು ನಿಮ್ಮ ವ್ಯಾಪಾರ ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಕಾರ್ಯಸ್ಥಳ, ಕಂಪ್ಯೂಟರ್, ಮತ್ತು ಮೇಜಿನ ಸೇದುವವರನ್ನು ಸ್ವಚ್ಛಗೊಳಿಸಿ.

ನೀವು ಕುಟುಂಬದ ಚಿತ್ರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಹಾಕಲು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ ಏಕೆಂದರೆ ನೀವು ಕೆಲಸದ ಬೇಟೆಯಾದರೆ ಅಥವಾ ರಾಜೀನಾಮೆ ಮಾಡಲು ತಯಾರಿ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದೀರಿ ಎಂಬ ಸಂದೇಹವನ್ನು ಕಿಡಿಹಾಕುವಿರಿ, ಆದರೆ ನಿಮ್ಮ ಮುಂದಿನ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಲು ಸಹಾಯವಾಗುವಂತಹ ಕೆಲಸದ ಮಾದರಿಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ವಸ್ತುಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಹಾಕಿ. ನಿಮ್ಮ ಪೋರ್ಟ್ಫೋಲಿಯೋಗೆ ಸೇರಿಸಲು ನೀವು ಮಾಡಿದ ಉದ್ಯೋಗಿ ಕೈಪಿಡಿಗಳು , ಉದ್ಯೋಗ ವಿವರಣೆಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಕೊಡುಗೆಗಳ ಪ್ರತಿಗಳನ್ನು ನೀವು ಹೊಂದಲು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ. ಅಲ್ಲದೆ, ರಸ್ತೆಯ ಕೆಳಗಿರುವ ಎಲ್ಲಾ ವಿಳಾಸಗಳು ಮತ್ತು ಫೋನ್ ಪಟ್ಟಿಗಳನ್ನು ನೀವು ಹೊಂದಿದ್ದೀರಿ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ.

ಡೆಸ್ಕ್ ಟಾಪ್ಗಳು, ಲ್ಯಾಪ್ಟಾಪ್ಗಳು ಮತ್ತು ಕಾರ್ಪೋರೇಟ್ ಸರ್ವರ್ಗಳಂತಹ ಕಂಪೆನಿ ಆಸ್ತಿಯಿಂದ ನೀವು ಎಲ್ಲಾ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಕೂಡ ತೆಗೆದುಹಾಕಬೇಕು.

ನಿಮ್ಮ ಬಾಸ್ ಅನ್ನು ಸೂಚಿಸಿ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಸಕಾರಾತ್ಮಕವಾಗಿರಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ

ನಿಮ್ಮ ಸದ್ಯದ ನಿರ್ಗಮನದ ಕುರಿತು ನೀವು ತಿಳಿಸಿದ ಮೊದಲ ವ್ಯಕ್ತಿ ನಿಮ್ಮ ಬಾಸ್. ಅವನು ಅಥವಾ ಅವಳು, ಅಥವಾ ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳು, ನೀವು ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ತಿಳಿಸಿದಾಗ, ಅವರು ರಾಜೀನಾಮೆ ಪತ್ರವನ್ನು ಕೇಳಬಹುದು. ಈ ಪತ್ರವು ನಿಮ್ಮ ಶಾಶ್ವತ ಉದ್ಯೋಗಿ ಫೈಲ್ಗಾಗಿ ಮತ್ತು ನೀವು ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡಿರುವುದನ್ನು ಮತ್ತು ವಜಾಗೊಳಿಸದೆ ಅಥವಾ ವಜಾಗೊಳಿಸಿಲ್ಲ ಎಂದು ಸಾಬೀತುಪಡಿಸುತ್ತದೆ.

ನೀವು ಏನು ಮಾಡುತ್ತಿರುವಿರಿ ಎಂದು ನಿಮ್ಮ ಬಾಸ್ಗೆ ತಿಳಿಸಿರಿ ಆದರೆ ಅದು ನಿಮ್ಮ ಮೇಲೆ ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಪ್ರತಿಬಿಂಬವನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ಏಕೆ ಬಿಟ್ಟುಬಿಡಿ. ಅವನ ಅಥವಾ ಅವಳ ಸಹಾಯ ಮತ್ತು ಬೆಂಬಲಕ್ಕಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಬಾಸ್ಗೆ ಧನ್ಯವಾದಗಳು. ಕಂಪನಿಯೊಂದಿಗೆ ನಿಮ್ಮ ಅನುಭವದ ಬಗ್ಗೆ ಧನಾತ್ಮಕ ಹೇಳಿಕೆಗಳನ್ನು ಮಾಡಿ, ನೀವು ಎಷ್ಟು ಕಲಿತಿದ್ದೀರಿ, ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗ ಒದಗಿಸಿದ ಅವಕಾಶಗಳು ಮತ್ತು ಮುಂತಾದವುಗಳನ್ನು ಮಾಡಿ.

ಸೇತುವೆಗಳನ್ನು ಬರೆಯುವ ಮೂಲಕ ಮತ್ತು ಉತ್ತಮ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ತೊರೆಯುವುದರ ಮೂಲಕ ಎಲ್ಲವನ್ನೂ ಪಡೆಯಲು ನೀವು ಏನೂ ಹೊಂದಿಲ್ಲ. ಅದೇ ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳಿಗೆ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ರಾಜೀನಾಮೆ ಪತ್ರಕ್ಕೆ ನಿಜವಾಗಿದೆ. ನೀವು ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡುವುದರ ಬಗ್ಗೆ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಪತ್ರವನ್ನು ವೃತ್ತಿಪರ ಮತ್ತು ನೇರ-ಮುಂದೆಯ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಬರೆಯಲು ಏಕೆ ಧನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ಮತ್ತು ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತರಾಗಿರಿ.

ಜಾಬ್ ಟ್ರಾನ್ಸಿಶನ್ ಸಹಾಯವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ

ಕೆಲಸದಿಂದ ರಾಜೀನಾಮೆ ನೀಡಿದಾಗ ಎರಡು ವಾರಗಳ ಸೂಚನೆ ಸ್ವೀಕೃತ ಗುಣಮಟ್ಟವಾಗಿದೆ. ಮತ್ತು, ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗದಾತನು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಅದರ ಮೇಲೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದಿದ್ದರೂ, ಪರಿವರ್ತನೆಯ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಸಹಾಯವನ್ನು ನೀವು ನೀಡಬೇಕಾಗಿದೆ.

ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರಿ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುವವರೆಗೆ ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರಾಧಿಕಾರಿ ಅಥವಾ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ತರಬೇತಿ ನೀಡಲು ಆಫರ್. ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಪ್ರಮುಖ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ನೀವು ಅನುಸರಿಸಿದ ಹಂತಗಳನ್ನು ವಿವರಿಸುವ ಕಾರ್ಯಾಚರಣಾ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಬರೆಯುವುದಕ್ಕಾಗಿ ನೀವು ಇನ್ನೂ ಹೋಗಬಹುದು. ಮತ್ತು, ನೀವು ಕ್ಲೈಂಟ್ ನಿಶ್ಚಿತಾರ್ಥಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಬೇಕು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಬದಲಿ ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ಮತ್ತು ಮಾರಾಟಗಾರರಿಗೆ ಪರಿಚಯಿಸಬೇಕು.

ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿಗೆ ಉತ್ತರಿಸಲು ಮುಂದುವರಿಯಲು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಹೊಸ ಕೆಲಸವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದಾಗ ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ನೀವು ಸಹ ನೀಡಬಹುದು. ನಿಮ್ಮ ಹಿಂದಿನ ಉದ್ಯೋಗದಾತರೊಂದಿಗೆ ಉತ್ತಮ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಘನೀಕರಿಸುವ ಸರಳ ಪ್ರಶ್ನೆಯನ್ನು ಉತ್ತರಿಸುವ ಕಿರು ಇಮೇಲ್ ಬಹಳ ದೂರವನ್ನು ಹೋಗುತ್ತದೆ.

ಉದ್ಯೋಗ ಮುಕ್ತಾಯ ಪರಿಶೀಲನಾಪಟ್ಟಿ ಅನುಸರಿಸಿ

ಪರಿಶೀಲನಾಪಟ್ಟಿ ಕೊನೆಗೊಳ್ಳುವ ಈ ಉದ್ಯೋಗವು ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದಿಂದ ರಾಜೀನಾಮೆ ಮಾಡಿದಾಗ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಏನು ಒಳಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ತಿಳಿಸುತ್ತದೆ. ನಿಮ್ಮ ಕೊನೆಯ ದಿನದಂದು ನಿಮ್ಮನ್ನು ತಯಾರಿಸಲು ಉದ್ಯೋಗ ರಾಜೀನಾಮೆ ಪರಿಶೀಲನಾಪಟ್ಟಿ ಬಳಸಿ. ನಿಮ್ಮ ಲ್ಯಾಪ್ಟಾಪ್, ಸ್ಮಾರ್ಟ್ಫೋನ್, ಕೀಲಿಗಳು, ಬಾಗಿಲು ಕಾರ್ಡ್ಗಳು ಮತ್ತು ಬ್ಯಾಡ್ಜ್ಗಳಂತಹ ಯಾವುದೇ ಕಂಪನಿ ಸ್ವಾಮ್ಯದ ಆಸ್ತಿಯನ್ನು ಮಾಡಲು ಯೋಜಿಸಿ.

ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ನಿಮ್ಮ ನಿರ್ಗಮನ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ತಯಾರಿಸಿ, COBRA , ಅಂತಿಮ ವೇತನದ ಚೆಕ್ ಮತ್ತು ಇನ್ನಷ್ಟು ಮುಂಚಿತವಾಗಿ, ನೀವು ಮುಖ್ಯವಾದದ್ದನ್ನು ಮರೆತುಬಿಡುವುದಿಲ್ಲ. ನಿಮ್ಮ ಎಲ್ಲಾ ಅಂತ್ಯದ ಉದ್ಯೋಗ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿಗೆ ನೀವು ಉತ್ತರಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವಿರಾ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಇಲಾಖೆಯೊಂದಿಗೆ ತ್ವರಿತ ಸಭೆಯನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಿ.

ನೀವು ಬಿಟ್ಟುಹೋಗುವ ಕೆಲವು ದಿನಗಳ ಮೊದಲು ನಿಮ್ಮ ಬಾಸ್ ಅನ್ನು ಉಲ್ಲೇಖಿಸಲು ಮರೆಯದಿರಿ ಮತ್ತು ನೀವು ಅವರನ್ನು ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಫೇಸ್ಬುಕ್ನಲ್ಲಿ ಸ್ನೇಹಿತರ ಮೂಲಕ ಸಂಪರ್ಕಿಸುತ್ತಿದ್ದೀರಿ ಮತ್ತು ಲಿಂಕ್ಡ್ಇನ್ನಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ನೆಟ್ವರ್ಕ್ಗೆ ಅವರನ್ನು ಆಹ್ವಾನಿಸಿ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ. ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗದ ಮುಂದಿನ ಅಧ್ಯಾಯಕ್ಕೆ ಹೋಗುವಾಗಲೂ ನಿಯತಕಾಲಿಕವಾಗಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ಮಾಧ್ಯಮದ ಮೂಲಕ ಸಂಪರ್ಕದಲ್ಲಿರಲು ಯೋಜನೆ.

ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ನಿರ್ಗಮನ ಸಂದರ್ಶನದಲ್ಲಿ ಪಾಲ್ಗೊಳ್ಳಿ

ನಿರ್ಗಮನ ಸಂದರ್ಶನಗಳಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಲು ಯಾವಾಗಲೂ ಪ್ರಯೋಜನಕಾರಿಯಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ನೀವು ಎಚ್ಚರಿಕೆಯಿಂದ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸಲು ಬಯಸಬಹುದು. ಇತರ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಪ್ರಯೋಜನವಾಗಬಹುದಾದ ಸುಧಾರಣೆಗಾಗಿ ನೀವು ಯೋಚನೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ, ನಂತರ, ಎಲ್ಲಾ ವಿಧಾನಗಳಿಂದ, ನಿಮ್ಮ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಿ. ನಿರ್ಗಮನ ಸಂದರ್ಶನವು ನಿಮ್ಮ ಕೋಪವನ್ನು ಹೊರಹಾಕುವ ಸ್ಥಳವಲ್ಲ ಅಥವಾ ಕಂಪೆನಿಯಿಂದ ಅಥವಾ ನಿಮ್ಮ ಮೇಲಧಿಕಾರಿಗಳಿಂದ ನೀವು ಹೇಗೆ ಚಿಕಿತ್ಸೆ ಪಡೆಯಲ್ಪಟ್ಟಿದ್ದೀರಿ ಎಂಬ ಬಗ್ಗೆ ದೂರು ನೀಡುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ನೆನಪಿಡಿ. ಹಂಚಿಕೆಯ ಕುಂದುಕೊರತೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ ಸಮಯವೆಂದರೆ ಅದರ ಬಗ್ಗೆ ಏನಾದರೂ ನಡೆದಿರುವಾಗ ನೀವು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವಾಗ.

ವಿದಾಯ ವೃತ್ತಿಪರತೆ ಹೇಳಿ

ನಿಮ್ಮ ಎರಡು ವಾರದ ಸೂಚನೆಯನ್ನು ನೀವು ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದರೆ, ನಿಮ್ಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ವಿದಾಯ ಹೇಳಲು ಔಪಚಾರಿಕ ಟಿಪ್ಪಣಿಯನ್ನು ಇಮೇಲ್ ಮಾಡಲು ನಿಮಗೆ ಅವಕಾಶವಿದೆ. ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗ ಇತಿಹಾಸದಲ್ಲಿ ಈ ಅಧ್ಯಾಯವನ್ನು ನೀವು ಎಲ್ಲಿಗೆ ಮುಚ್ಚಿ ಹೋಗುತ್ತೀರಿ ಎಂಬ ಬಗ್ಗೆ ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತ ಹೇಳಿಕೆಗಳನ್ನು ನೀವು ಸೇರಿಸಿರುವಿರಾ ಎಂಬುದನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ.

ವೈಯಕ್ತಿಕ ಇಮೇಲ್ ವಿಳಾಸ ಮತ್ತು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಫೋನ್ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಸಹ ಸೇರಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನೀವು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ, ಇದರಿಂದ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಬಹುದು. ನಿಮ್ಮ ಕೊನೆಯ ದಿನದಂದು, ನೀವು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗದಾತನು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಸಿದ್ಧಪಡಿಸದ ಹೊರತು ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ನಿಮ್ಮ ಇಮೇಲ್ ಮತ್ತು ದೂರವಾಣಿ ಮಾರ್ಗಗಳ ಪ್ರವೇಶವನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಮಾದರಿ ರಾಜೀನಾಮೆ ಪತ್ರಗಳು

• ರಾಜೀನಾಮೆ ಪತ್ರ ಟೆಂಪ್ಲೇಟು
• ಮಾದರಿ, ಸರಳ ರಾಜೀನಾಮೆ ಪತ್ರ